País
España
Provincia
Alameda del Valle - Madrid
Fecha límite Inscripción
30/09/2026
Categoría
Dirección y Coordinación
Información de la ONG
Diaconia
Valoración
(1 valoraciones) info
% de respuesta: 51,49% info
Objetivo
Liderar y supervisar las actividades diarias de los dispositivos asignados a nivel provincial, tanto a nivel de gestión económica y administrativa, como de intervención social, garantizando la correcta ejecución del Programa y un clima de trabajo adecuado en el equipo técnico, así como asegurando el bienestar de las personas participantes.
Área: Protección internacional
Funciones principales:
Coordinar y supervisar las actividades diarias del dispositivo, asegurando la implementación eficiente del programas.
Organizar, supervisar y coordinar el equipo de profesionales del dispositivo/s (incluyendo orientación, formación y evaluación del desempeño).
Participar en los procesos de selección de perfiles adscritos al dispositivo, realizando entrevistas y valoraciones de las mismas, coordinándose con el área de Recursos Humanos.
Garantizar la atención integral y respetuosa de las personas beneficiarias.
Identificar y/o atender incidencias, urgencias, situaciones de crisis y conflictivas u otras necesidades del/os dispositivo/s, de las personas beneficiarias, y del programa, junto al equipo técnico, en aquellos casos que se requieran.
Colaborar con organismos públicos y privados, entidades sociales, y otras instituciones, para desarrollar y fortalecer la red de apoyo y recursos.
Participar en reuniones y grupos de trabajo relacionados con el ámbito de actuación, el tercer sector y/u organismos públicos o privados.
Supervisar los procesos administrativos del dispositivo, incluyendo la gestión de presupuestos, informes y documentación, así como la correcta justificación y previsión de las fuentes de verificación.
Llevar una adecuada gestión del presupuesto y gastos del Programa en coordinación con el equipo económico y administrativo tanto local como de Oficina Central.
Velar por el cumplimiento de políticas y procedimientos tanto internos como de las correspondientes administraciones públicas.
Identificar, valorar y dar seguimiento a las necesidades detectadas en el Programa para su mejora e implementación.
Elaboración de memorias, informes y justificaciones económicas.
Evaluar la eficacia de los programas existentes y proponer mejoras.
Gestionar la comunicación interna y externa del dispositivo.
Representar al dispositivo y a la entidad en eventos y actividades de sensibilización, en coordinación con la Coordinación Nacional.
Realizar seguimientos regulares para evaluar y garantizar el buen estado de los dispositivos de acogida.
Colaborar en la obtención y renovación de licencias, permisos y certificaciones necesarios para el funcionamiento legal y seguro del/os dispositivos de acogida.
Coordinar el servicio de alimentación en los dispositivos con catering, garantizando el cumplimiento de las condiciones pactadas (menús, cantidades, horarios, etc.)
Hacer seguimiento periódico del calendario de mantenimiento preventivo y obligatorio.
Perfil:
Diplomatura, grado y/o licenciatura en el ámbito social.
Curso de Dirección de centro de Servicios Sociales.
Formación especializada en intervención social con personas migrantes y/o asilo.
Experiencia desempeñando funciones similares al menos 2 año.
Que ofrecemos:
Contrato de sustitución por incapacidad temporal de, aproximadamente, 3 meses de duración
Contrato de 40hs
Salario acorde al convenio de Acción e Intervencion Social Grupo 1 + complemento de coordinación
En Diaconía apostamos por generar espacios laborales donde prevalezca la equidad, la inclusión y el trato justo. En nuestros procesos de incorporación de talento, valoramos las capacidades y aportes de cada persona, asegurando un enfoque imparcial y transparente. Garantizando un espacio libre cualquier trato desigual basado en género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otras condiciones personales o sociales.Reconocemos que la riqueza de nuestro equipo reside en la diversidad de experiencias y perspectivas que cada persona aporta a la misión de nuestra entidad.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Sin especificar
Salario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Licenciado
Experiencia mínima:
Al menos 2 años
Fecha de inicio:
26/08/2026
Nº de vacantes:
1
