Orientador laboral Tipus de contracte: Laboral temporal. Horari: 08.00-15.00
Estudiar i analitzar la diferent documentació i normativa associada a diferents projectes. Tractament d’informació i de dades necessàries per a l’elaboració d’informes tècnics, també de caràcter numèric. Interlocutar amb el SOC per a les gestions, la resolució de dubtes i possibles incidències derivades de la pròpia gestió. Fer el seguiment dels objectius establerts a la sol·licitud del programa, tant de la part administrativa com de la gestió econòmica. Planificar, coordinar, i realitzar el seguiment de l’execució de les línies d’intervenció del projecte. Coordinar-se i cooperar amb les entitats del territori i aquelles que conformen el sistema públic d’ocupació de Catalunya a fi de garantir el desenvolupament d’itineraris d’orientació integrals, amb la finalitat d’incidir en el conjunt d’aspectes i variables determinants per a la millora de l’ocupabilitat. Conèixer i relacionar-se amb els sectors empresarials i l’entorn sociolaboral del territori per tal d’identificar les oportunitats professionals i els perfils ocupacionals demandants. Gestionar dels terminis que estipula la convocatòria de Treball als Barris (SOC). Col·laborar en el desenvolupament i gestió els recursos administratius i físics de l'organització d’acord amb la convocatòria de projectes. Analitzar la implementació del programa a través de la recollida i el tractament de les dades que genera el projecte durant la execució. Fer seguiment de l’estat d’execució del projecte. Acompanyament en l’elaboració de les memòries tècniques i realització de la justificació econòmica. Gestió administrativa (cerca de proveïdors de formació, gestió de pressupostos, etc). Fer difusió del projecte a través dels mitjans de comunicació de l’ajuntament i altre mitjans de comunicació municipals. Gestionar tècnicament i supervisar la tasca administrativa que implica la sol·licitud, acceptació i justificació tècnica i econòmica de subvencions. Elaboració d’indicadors que recullin dades segregades per edat, sexe, origen i qualsevol altre referència a col·lectius de risc.
- títol de grau - ciències del treball
-
títol de grau - pedagogia
-
títol de grau - psicologia
-
Competències / coneixements: Habilitats: disseny de projectes; creativitat; planificació i organització de projectes; seguiment execució del projecte; gestió i resolució d'incidències; eines informàtiques de gestió, planificació i seguiment; ... Disponibilitats: flexibilitat d'horaris; ...
- Contracte laboral temporal (12 mesos)
-
Jornada intensiva
