CIC energiGUNE busca incorporar una persona responsable de mantenimiento para coordinar el correcto funcionamiento, disponibilidad y seguridad de sus instalaciones técnicas, laboratorios y espacios de investigación.
La persona seleccionada liderará un equipo de 3 oficiales de mantenimiento, coordinará proveedores y subcontratas, y actuará como referente técnico en intervenciones, reformas de laboratorios e incidencias críticas.
Buscamos un perfil técnico sólido, con visión práctica, capacidad de organización y criterio para trabajar en un entorno científico-tecnológico con instalaciones complejas.
Funciones principales
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Planificar, coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo del centro.
- Organizar y priorizar el trabajo diario del equipo interno de mantenimiento.
- Coordinar intervenciones con gremios, proveedores y empresas subcontratadas.
- Supervisar instalaciones eléctricas, mecánicas, de climatización, automatismos, gases técnicos y sistemas de detección de incendios.
- Participar en reformas, adecuaciones y puestas en marcha de laboratorios e instalaciones técnicas.
- Actuar ante incidencias o emergencias técnicas, tomando decisiones iniciales con criterio de seguridad y continuidad operativa.
- Asegurar el cumplimiento de procedimientos internos, revisiones reglamentarias y criterios de PRL.
- Mantener actualizada la documentación técnica, registros de intervención y seguimiento de incidencias.
- Proponer mejoras para aumentar la fiabilidad, seguridad y eficiencia de las instalaciones.
QUÉ OFRECEMOS
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Contrato con atractivas oportunidades de desarrollo profesional
- La incorporación a un proyecto innovador y de vanguardia, orientado a la sostenibilidad, a la creación de valor, a la generación de ecosistemas colaborativos donde se promueve el desarrollo de las personas y la diversidad.
- Desarrollo profesional y personal
- Entorno integrado, entusiasta y multidisciplinar.
CÓMO APLICAR
Se invita a todas las personas interesadas a presentar a través de este sitio web un currículum vítae detallado y una carta de motivación.
El proceso de selección finaliza una vez seleccionada la persona.
CIC energiGUNE está comprometido con la acción afirmativa, la igualdad de oportunidades y la diversidad de su plantilla. Por lo tanto, como parte de nuestro compromiso con la inclusión, aceptamos solicitudes independientemente de la identidad de género, el origen étnico, la orientación sexual, la discapacidad y la edad.
