SD Worx es un proveedor europeo líder en servicios de nóminas y recursos humanos con presencia internacional. Contamos con oficinas en Europa y Mauricio. ¿Nuestro objetivo? Hacemos realidad soluciones para las personas y convertimos los recursos humanos en una fuente de valor para nuestros clientes y sus empleados.
Nuestras soluciones para las personas abarcan todo el recorrido profesional del empleado, desde el pago del salario hasta la captación, la retribución y el desarrollo del talento. ¿Estás listo para unirte a nosotros?
Acerca del puesto:
Formarás parte del equipo responsable de garantizar el correcto funcionamiento de nuestra solución SaaS de gestión laboral y RRHH, ofreciendo soporte técnico tanto a clientes como a equipos internos.
Tu trabajo diario con nuestros clientes:
Resolver incidencias técnicas relacionadas con la instalación, conectividad y funcionamiento de la plataforma.
Analizar y solucionar problemas vinculados a sistemas, bases de datos, comunicaciones e infraestructuras.
Ejecutar intervenciones técnicas en entornos de cliente.Participar en proyectos de mejora continua y automatización de procesos.
Colaborar con diferentes equipos para garantizar una experiencia de servicio excelente.
Investigar, diagnosticar y proponer soluciones de manera proactiva.
Qué buscamos:
Estudios en Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas.
Experiencia o conocimientos en entornos Linux/Unix.
Conocimientos de programación o scripting (Python, JavaScript, Java, Ruby, Perl, C u otros lenguajes similares).
Experiencia trabajando con bases de datos SQL.
Interés por desarrollar tu carrera en un entorno tecnológico orientado al cliente.
Capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y ganas de seguir aprendiendo.
Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Valoramos especialmente:
Conocimientos de redes, comunicaciones y seguridad.
Experiencia con servidores web y tecnologías como Apache.
Conocimientos de APIs y servicios web (REST y SOAP).
Nivel alto de inglés.
Qué ofrecemos:
️ Horario de trabajo flexible
️ Seguro médico privado cubierto al 100 % por SD Worx
️ 25 días de vacaciones
️ 18 horas para asuntos propios
️ Horario reducido en verano: 36 horas en lugar de 40 a la semana, durante 4 semanas (a elegir entre julio y agosto)
️ Opciones de retribución flexibles: bonos de comida, bonos de transporte, etc.
️ Portátil y equipo proporcionados
️ Workation: posibilidad de trabajar desde cualquier sede de SD Worx (4 semanas al año)
️ Oportunidades de formación: cursos de idiomas (según disponibilidad), bonificación por formación individual, un plan de desarrollo individual y formación profesional
️ Crecimiento profesional: tanto si quieres convertirte en un experto en tu campo como si deseas ampliar tus conocimientos de forma más transversal, ¡siempre hay espacio para crecer dentro de SD Worx!
Desde muchos lugares, trabajamos como uno solo, avanzando juntos de lo mejor a lo superior.
SD Worx fomenta la diversidad en el lugar de trabajo. La diversidad aporta inspiración e innovación a nuestra empresa. Valoramos especialmente las candidaturas de personas cualificadas, independientemente de su origen, nacionalidad, género, color de piel, origen étnico y social, religión, edad, discapacidad, orientación sexual o etapa de la vida.
La información sobre el rango salarial se comunicará a los candidatos durante la primera entrevista con el equipo de selección de personal.
