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Ingeniero/a de Gestión de Configuración (Organización Industrial)
Minsait —Madrid, Madrid provincia
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Ingeniero/a de Gestión de Configuración (Organización Industrial)
Indra —Madrid, Madrid provincia
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Sales & Business Development Junior
Mediterránea y Soluciones Informáticas Financieras —Madrid, Madrid provincia
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- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Business Development Director - Travel & Tourism
Catenon Internal Jobs —Madrid, Madrid provincia
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Delegado/a de Visita Médica (Madrid)
Uriach Italy —Madrid, Madrid provincia
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Programa de Talento 2026: 3 Vacantes de Beca (Áreas: Selección, Negocio y Marketing)
Alovia Consulting —Madrid, Madrid provincia
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NERA Associate Analyst/Analyst - Energy & Natural Resources (Madrid)
Marsh —Madrid, Madrid provincia
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8d
DEVELOPER ServiceNow
Capgemini —Madrid, Madrid provincia
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7d
Inside Sales Specialist
Gigas Hosting —Alcobendas, Madrid provincia
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KAM MANAGER
Iberia —Madrid, Madrid provincia
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Cegid —Las Matas, Madrid provincia
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BECA OPERACIONES
Marsh —Madrid, Madrid provincia
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Account Manager Data, Analytics & AI
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Business Development Representative (BDR) - Plataforma QUIOO - Madrid
QSafety —Madrid, Madrid provincia
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3d
Beca Sales Affinity
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Authorizations, Licenses and Standards Analyst
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Salesforce Funcional (+ 5 años exp)
Serviguide BPO —Madrid, Madrid provincia
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Business Development Manager-Logística
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3d
Business Development Manager
ESP Solutions Group —Madrid, Madrid provincia
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- Negociación
- Flexibilidad horaria
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Beca Siniestros
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Ingeniero/a de Gestión de Configuración (Organización Industrial)

Minsait -
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Detalles del empleo

Beneficios

Formación continua
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Cualificaciones

Inglés
Habilidades de comunicación

Descripción completa del empleo

Ubicación:
Madrid, MD, ES

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Perfil profesional: Planificacion, Producto y Procesos
Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto: Híbrido

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Gestión de Configuración para proyectos estratégicos del ámbito de defensa.

¿Qué harás?

Como Ingeniero/a de Gestión de Configuración, serás la pieza clave para asegurar la integridad de nuestros productos en proyectos críticos. Tus responsabilidades principales incluirán:

Preparación del Plan de Gestión de Configuración y soporte en la definición del árbol de producto.
Definición de líneas de referencia y control exhaustivo de la configuración.
Justificación de la configuración tanto a nivel interno como ante socios y clientes externos.
Gestión integral de toda la documentación asociada al proyecto.
Asistencia a reuniones internacionales para dar soporte técnico y de gestión.

¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! :

Buscamos a un profesional con una mentalidad metódica y gran capacidad de comunicación, que aporte:

Experiencia sólida: Entre 1 y 2 años trabajando en Gestión de Configuración, preferiblemente en entornos de alta exigencia como Defensa o Aviónica.
Competencia técnica: Dominio en la identificación y control de Elementos de Configuración (EC) y metodologías de definición de producto (ICAs, IPFs, REEF).
Perfil Internacional: Fluidez en inglés (nivel alto), con capacidad real para mantener conversaciones técnicas con clientes internacionales.

✅ Requisitos obligatorios:
Titulación: Ingeniería (o formación técnica equivalente).
Experiencia: Mínimo 1-2 años en funciones similares de gestión documental y de configuración.
Idiomas: inglés nivel Alto (imprescindible nivel conversación).
Conocimientos: Manejo de metodologías de Configuración de Producto aplicada (IECs).

✅ Requisitos valorables:
Experiencia previa específica en el sector Defensa o Aeroespacial.
Conocimiento en herramientas de Product Life Cycle Development.
Capacidad de autogestión y experiencia previa en la relación directa con clientes y partners estratégicos.

Lo que te ofrecemos

Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

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