Ubicación:
Madrid, MD, ES
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Perfil profesional: PyS Defensa y Seguridad
Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto: Híbrido
En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
¡Únete a nuestro equipo de proyectos tecnológicos avanzados!
En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, comunicaciones y sistemas críticos, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de EW para incorporarse a un proyecto estratégico centrado en el diseño y desarrollo de sistemas electroópticos DIRCM (Directional Infrared Counter Measures).
¿Qué harás?
- Especificar y verificar requisitos de sistemas electroópticos, analizando necesidades del cliente y transformándolas en requisitos técnicos.
- Diseñar hardware de sistemas láser clase 3 y 4, incluyendo selección de componentes, diseño de circuitos y análisis térmico.
- Coordinar equipos multidisciplinares: software, mecánica y pruebas.
- Definir interfaces y participar en la arquitectura del sistema.
- Elaborar documentación técnica de diseño y desarrollo.
- Aplicar normativas PECAL y MIL‑STD en el proceso de desarrollo.
- Participar en reuniones técnicas con el cliente: presentación de propuestas, discusión de requisitos y resolución de problemas.
¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Queremos conocerte y descubrir lo que puedes aportar!
✅ Formación
- Ingeniería en Electrónica, Telecomunicaciones, Física o similar.
- Valorable Máster en Fotónica.
✅ Experiencia
- Mínimo 3 años como Ingeniero/a Electroóptico.
- Experiencia en diseño y pruebas de sistemas láser clase 3 y 4.
- Diseño y desarrollo electrónico.
- Especificación y verificación de requisitos de sistema.
- Coordinación de equipos de trabajo.
- Valorable experiencia en sistemas electroópticos DIRCM u otros EO.
✅ Otros requisitos
- Inglés nivel alto (capacidad para mantener reuniones técnicas y elaborar documentación).
Lo que te ofrecemos:
- Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
- Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
- Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
- Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
- Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
- Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés.
Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España.
