5 publicaciones de empleo destacadas de de cableado para sector en pinto, md (¡Están contratando!)

Construction & Transition Manager (Generator Project – HV/MV)
Grupo EOSOL —Madrid, Madrid provincia
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Profesionales con experiencia área Mobility
Minsait —Madrid, Madrid provincia
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Responsable de Calidad y Medioambiente en Obra
Grupo Ortiz —Madrid, Madrid provincia
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Ingeniero/a de diseño e integración de bancos de prueba
Capgemini —Madrid, Madrid provincia
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Retribución competitiva y beneficios flexibles. Entre 3 y 5 años de experiencia en calidad de proveedores o calidad de proyectos.

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Grupo EOSOL -
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Detalles del empleo

Contrato indefinido | Jornada completa

Cualificaciones

Gestión de contratistas
Inglés
Grado
Gestión de equipo
Gestión de riesgos
Ingeniería eléctrica
Liderazgo
Habilidades de comunicación
Negociación

Descripción completa del empleo

DESCRIPCIóN

Acerca de Eosol Group

Eosol Group es una compañía líder en la provisión de soluciones energéticas innovadoras y sostenibles. Nos dedicamos a transformar el panorama energético a través de proyectos de vanguardia, y buscamos profesionales excepcionales que compartan nuestra visión y compromiso con la excelencia.

Actualmente, estamos expandiendo nuestro equipo y buscamos un/a Construction & Transition Manager con experiencia específica en proyectos de generadores de alta y media tensión para unirse a nosotros en un proyecto crucial.

Resumen del Puesto

El/la Construction & Transition Manager será responsable de la supervisión integral de la construcción y puesta en marcha de proyectos de generación eléctrica, con un enfoque particular en la transición segura y eficiente hacia las operaciones. Este rol requiere una profunda comprensión de las infraestructuras eléctricas de Media Tensión (MT), experiencia en entornos críticos y la capacidad de gestionar equipos y procesos en condiciones operativas (live environments).

Buscamos un profesional con una sólida formación técnica y más de 5 años de experiencia demostrable en proyectos eléctricos y de construcción crítica. La persona ideal poseerá certificaciones relevantes y un historial probado en la gestión de proyectos complejos, asegurando el cumplimiento de los más altos estándares de seguridad y calidad.

Responsabilidades Principales

Construcción y Supervisión en Sitio (Site Construction & Supervision):
Supervisión diaria de trabajos en campo (contractors, OEMs, cableado, cabinas MT, etc.)
Control de ejecución conforme a diseño, especificaciones técnicas y normativa
Supervisión de trabajos en salas eléctricas operativas (live environment)
Coordinación de actividades concurrentes para evitar interferencias y riesgo
Validación de calidad de instalación y cumplimiento de estándares GS
MOP / PTW / Safety Control
- Revisión y aprobación de MOPs (Method of Procedure) antes de ejecución
- Supervisión en sitio durante maniobras críticas (energización, aislamiento MT, etc.)
- Verificación de cumplimiento de:
EPIs y condiciones de seguridad
Señalización y delimitación
Permisos de trabajo (PTW)
- Identificación y mitigación de riesgos en tiempo real
Commissioning Oversight
Supervisión de actividades de commissioning electrical
Revisión de test scripts, FAT/SAT y resultados
Validación de readiness antes de energización
Coordinación con Operations para ventanas críticas
Transition & Handover (HOTO)
Desarrollo y seguimiento de planes de transición y handover
Coordinación entre equipos de proyecto y operaciones
Asegurar disponibilidad de documentación
Validación de condiciones para operación desde día 1
Risk Management & Reporting
Identificación proactiva de riesgos técnicos y operacionales
Desarrollo de planes de mitigación
Escalado de riesgos a senior management
Seguimiento de incidencias y lecciones aprendidas
Stakeholder Coordination
Coordinación con:
Operations (FSM / FM)
Project / Delivery teams
Contractors y OEMs
Asegurar comunicación fluida en entornos críticos.
Participación en reuniones de seguimiento y reporting.

REQUISITOS

Experiencia:

Más de 5 años de experiencia demostrable en proyectos eléctricos, construcción crítica, o entornos similares.
Experiencia sólida en:
Infraestructura eléctrica de Media Tensión (MT).
Instalación y mantenimiento de Data Centers (preferiblemente Tier III/IV).
Gestión de infraestructuras críticas.
Trabajo en entornos live (equipos en operación).
Cableado MT, celdas y subestaciones.
Procesos de comisionamiento eléctrico.
Supervisión de campo y gestión de obras.
Experiencia previa en Data Centers Tier III / IV (deseable).
Conocimiento de los procesos HOTO (Handover/Takeover) y transición a operaciones.
Experiencia en gestión de riesgos operacionales.
Experiencia liderando equipos en entornos multi-contratista.

Formación:

Titulación técnica, preferiblemente en Ingeniería Eléctrica o campo relacionado.
Certificación para trabajos en Media Tensión en servicio (España) o perfil equivalente a Authorized Person (AP) en UK.

Competencias:

Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
Capacidad probada para la resolución de problemas y toma de decisiones.
Fuertes habilidades de comunicación y negociación.
Orientación al detalle y enfoque en la calidad.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos ajustados.
Dominio del inglés (profesional).

¿Por qué unirte a Eosol Group?

Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico y desafiante, donde podrás desarrollar tu carrera profesional en proyectos de gran envergadura y con un impacto significativo. Fomentamos la innovación, el aprendizaje continuo y el trabajo en equipo. Si buscas un lugar donde tus habilidades sean valoradas y puedas crecer junto a una compañía líder en el sector energético, ¡esta es tu oportunidad!

Proceso de Solicitud

Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante reto, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. [Instrucciones sobre cómo aplicar, por ejemplo: 'Envíanos tu CV actualizado y una carta de presentación a [dirección de correo electrónico] o postula a través de nuestro portal de empleo [enlace al portal].']

Eosol Group se compromete con la igualdad de oportunidades y la diversidad en el lugar de trabajo.

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