17 publicaciones de empleo destacadas de administración de servicios generales en madrid, md (¡Están contratando!)

Prácticas: Ingeniería Informática, Business Analytics, Ciencia de Datos en Madrid
PHILIP MORRIS SPAIN —Madrid, Madrid provincia
- 944 € al mes
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3h
DevOps Engineer - AWS / IaC - Remoto
eXperience IT Solutions —Madrid, Madrid provincia
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Enfermero/a, temporal, CA PUERTA ABIERTA
Grupo 5 —Madrid, Madrid provincia
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BNP Paribas —Madrid, Madrid provincia
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Universidad Alfonso X el Sabio —Madrid, Madrid provincia
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Corporate Affairs – Becario de Soporte administrativo
Viatris —Madrid, Madrid provincia
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Santalucia Seguros —Madrid, Madrid provincia
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Neodent —Madrid, Madrid provincia
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13d
Arquitectos/as Técnicos/as
Grupo Tragsa —Madrid, Madrid provincia
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Senior Security Engineer
Ciberia —Madrid, Madrid provincia
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PRODUCT MARKETING MANAGER - CIBERSEGURIDAD
S2 Grupo —Madrid, Madrid provincia
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Arquitecto/a
Grupo Tragsa —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
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10d
Jefe/a de Suscripción (análisis) - Specialties (Energía, construcción, aviación y transporte)
MAPFRE —Majadahonda, Madrid provincia
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Ingeniero/a de Infraestructuras Cloud / SRE
Obramat —Leganés, Madrid provincia
- Jornada completa
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Técnico/a de Mantenimiento - Electricista
Servinform —Torrejón de Ardoz, Madrid provincia
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Se valorará experiencia en apartamentos turísticos o tipo Airbnb, referencias de trabajos anteriores y disponibilidad flexible.

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PHILIP MORRIS SPAIN -
Madrid, Madrid provincia

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Detalles del empleo

Jornada completa | Contrato en prácticas
944 € al mes
Hace 3 horas

Beneficios

Formación en certificaciones profesionales

Cualificaciones

Microsoft Powerpoint
Microsoft Excel
Informática
Inglés
Grado
Gestión de equipo
Habilidades organizativas
Contratos
Administración y dirección de empresas
Habilidades de comunicación
Planificación estratégica
FP Grado Superior

Descripción completa del empleo

PHILIP MORRIS SPAIN

Madrid (Madrid)

T/2026/50570

Solicita ya el acceso a una beca de prácticas en PHILIP MORRIS SPAIN en su departamento Procurement 1080

¿Qué ofrece la empresa?

1 plaza de prácticas en PHILIP MORRIS SPAIN de 6 meses para incorporarse en septiembre 2026
Bolsa de ayuda de 944,00€ brutos mensuales
7h. diarias en Jornada completa
Telepráctica semi-presencial
Centro de prácticas en España: C/ José Lazaro Galdiano, 6 Madrid (Madrid)
La beca incluye matrícula en Máster de Formación Permanente en Productividad, Gestión Adaptativa e Innovación (Universidad Nebrija)

¿Qué perfil busca la empresa?

Estudiante de grado universitario a falta de TFG/PFC o Estudiante de grado universitario a falta de 1 asignatura o Estudiante de grado universitario a falta de 2 asignaturas o Estudiante de grado universitario a falta de 3 asignaturas o Titulado/a de grado universitario o Titulado/a de grado con máster universitario: Grado en Administración y Dirección de Empresas
Titulado FP grado superior
Competencias en Idiomas: nivel C1 de Inglés.

Plan de formación propuesto

Philip Morris Spain forma parte de Philip Morris International (PMI), compañía internacional que lidera la transformación de la industria mediante el desarrollo de alternativas libres de humo. La organización impulsa una cultura basada en la innovación, la digitalización, el análisis de datos y la mejora continua, ofreciendo un entorno internacional donde el estudiantado puede conocer de primera mano la gestión estratégica de compras, servicios corporativos y proyectos globales.

Sobre el departamento

La persona participante se incorporará al equipo global de Real Estate & Facility Management Procurement, un área responsable de apoyar la gestión estratégica de inmuebles, servicios generales y compras asociadas en diferentes países.

Durante las prácticas conocerá cómo se gestionan datos estratégicos, contratos, proveedores y procesos de compras internacionales, participando en proyectos orientados a la mejora de la calidad de la información, el análisis de mercados, la innovación y la transformación digital.

La experiencia permitirá comprender cómo las herramientas analíticas, la automatización y la inteligencia artificial contribuyen a optimizar la toma de decisiones en un entorno multinacional.

Plan de formación y actividades

Bajo la supervisión de la tutoría de empresa, la persona participante tendrá la oportunidad de:

Aprender a organizar y mantener fuentes de información relacionadas con inmuebles, contratos, proveedores, activos y servicios, comprendiendo la importancia de disponer de datos fiables para apoyar los procesos de planificación y compras.
Colaborar en la recopilación, organización y análisis de información sobre mercados internacionales, adquiriendo conocimientos sobre condiciones de arrendamiento, servicios de Facility Management, capacidades de proveedores y tendencias del sector en diferentes países.
Participar en actividades vinculadas a procesos de selección de proveedores, familiarizándose con la preparación de plantillas, recopilación de información, elaboración de matrices comparativas y análisis básicos que faciliten la evaluación de alternativas por parte del equipo.
Conocer los procesos de seguimiento documental asociados a contratos y proveedores, colaborando en la revisión de información relativa a fechas de renovación, alcance de servicios, documentación y cobertura internacional.
Explorar aplicaciones prácticas de inteligencia artificial y automatización para mejorar tareas relacionadas con la depuración de datos, la investigación de mercados, el análisis comparativo de proveedores, el resumen de documentación y la organización del conocimiento interno.
Desarrollar competencias en la elaboración de presentaciones ejecutivas, informes y materiales de apoyo que faciliten la comunicación de resultados, revisiones de categoría y seguimiento de iniciativas estratégicas.
Participar en proyectos internacionales que permitan comprender la coordinación entre equipos globales de compras, operaciones y servicios corporativos.
Fortalecer habilidades de análisis, organización y mejora continua mediante el uso de herramientas digitales aplicadas a la gestión de información y procesos.

Objetivos formativos vinculados al Programa DEEP – Máster en Gestión Adaptativa e Innovación

La experiencia permitirá complementar los contenidos del Máster mediante la aplicación práctica de conocimientos en un entorno empresarial internacional.

Data & Analytics

Aprender a recopilar, estructurar y analizar información procedente de distintas fuentes para generar conocimiento que facilite la planificación estratégica y la toma de decisiones.

Inteligencia Artificial aplicada a la productividad

Conocer aplicaciones prácticas de inteligencia artificial y automatización orientadas a mejorar la calidad de los datos, agilizar procesos documentales y optimizar tareas de análisis e investigación.

Gestión adaptativa

Comprender cómo los equipos internacionales adaptan sus procesos y estrategias a diferentes mercados, proveedores y necesidades operativas, desarrollando una visión global y flexible.

Optimización de procesos

Participar en iniciativas dirigidas a mejorar la gestión de la información, el seguimiento contractual y los procesos de compras mediante metodologías de mejora continua.

Innovación empresarial

Conocer cómo las herramientas digitales, el análisis comparativo y la innovación contribuyen a la evolución de los procesos de compras y Facility Management.

Toma de decisiones basada en datos

Desarrollar la capacidad para interpretar información de mercado, indicadores y análisis comparativos que apoyen la evaluación de proveedores y la planificación estratégica.

Comunicación y presentación de información

Adquirir habilidades para sintetizar información compleja y elaborar materiales ejecutivos adaptados a diferentes niveles de la organización.

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Mentorización y seguimiento

La persona participante contará con el acompañamiento continuo de una tutoría especializada que facilitará su integración en el equipo y supervisará el desarrollo de las actividades formativas.

Se establecerán objetivos de aprendizaje alineados con el Programa DEEP y se realizará un seguimiento periódico para favorecer la adquisición progresiva de competencias técnicas, digitales y transversales.

La participación en proyectos y procesos del área tendrá siempre carácter formativo y se desarrollará bajo supervisión, favoreciendo la aplicación práctica de los conocimientos académicos en un entorno profesional internacional.

Perfil de las personas candidatas

Titulaciones compatibles

Business Analytics.
Ciencia de Datos.
Matemáticas.
Estadística.
Ingeniería Informática.

Competencias valoradas

Capacidad analítica y orientación al detalle.
Interés por la gestión de compras, operaciones y servicios corporativos.
Organización y planificación.
Pensamiento crítico.
Capacidad para trabajar con datos y elaborar conclusiones.
Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo.
Curiosidad por la innovación y las nuevas tecnologías.

Conocimientos valorados

Microsoft Excel avanzado.
PowerPoint.
Herramientas de análisis y visualización de datos.
Interés por aplicaciones de inteligencia artificial en el entorno empresarial.
Inglés para colaborar en equipos internacionales.

Valor formativo – Programa DEEP

Esta experiencia permitirá conocer cómo un equipo global de Procurement aplica el análisis de datos, la inteligencia artificial, la innovación y la mejora continua para optimizar la gestión de inmuebles, servicios y proveedores en distintos mercados internacionales.

A través del Programa DEEP – Máster en Gestión Adaptativa e Innovación, la persona participante desarrollará competencias en Data & Analytics, automatización, inteligencia artificial, gestión adaptativa, optimización de procesos, análisis estratégico y comunicación de información, aplicando estos conocimientos en proyectos reales con alcance internacional.

Durante todo el periodo de prácticas contará con el acompañamiento de una tutoría especializada, recibirá seguimiento continuo y tendrá la oportunidad de desarrollar competencias técnicas y transversales altamente demandadas en los ámbitos de Procurement, Facility Management y transformación digital.

Empresa certificada como "Empresa Impulsora del Talento Joven". Calidad y Excelencia formativa.
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Senior Security Engineer

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