3 publicaciones de empleo destacadas de jefe/a de obra (edificación) en md (¡Están contratando!)

TÉCNICA/O DE ESTUDIOS
Alza Obras Y Servicios, S.L. —Alcalá de Henares, Madrid provincia
- Jornada completa
- AutoCAD
- Sistemas ERP
- Microsoft Office
- Formación continua
- Seguro médico privado
Solicitud rápida
5d
Topógrafo/a
Behum —Madrid, Madrid provincia
- AutoCAD
- Sin necesidad de experiencia
- Grado
Solicitud rápida
Jefe/a de obra rehabilitación y conservación de edificios
Grupo Ortiz —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
- AutoCAD
- Grado
- Gestión de equipo
- Formación continua
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Solicitud rápida
1h

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ENCARGADO/A DE OBRA - REFORMAS
Proffetional Group —Madrid, Madrid provincia
Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 5 años, preferiblemente en el sector retail, restauración y/o hospitality,.
De 38.000 € a 42.000 € al año
Solicitud rápida
Jefe o jefa de obra
domestiko.com —San Sebastián de los Reyes, Madrid provincia
Manejo avanzado de programas de gestión de proyectos como Autocad, Presto y paquete Office. También se proporciona apoyo activo en prevención de riesgos…

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TÉCNICA/O DE ESTUDIOS

Alza Obras Y Servicios, S.L. -
Alcalá de Henares, Madrid provincia

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Detalles del empleo

Contrato indefinido | Jornada completa
Hace 5 días

Beneficios

Formación continua
Seguro médico privado
Plan de jubilación
Plan de pensiones
Plan de retribución flexible

Cualificaciones

AutoCAD
Sistemas ERP
Arquitectura
Microsoft Office
Licenciatura
Construcción
FP Grado Superior

Descripción completa del empleo

DESCRIPCIóN

¡Si construir es tu pasión, ALZA es tu lugar!

¿Te apasiona la construcción y te encanta gestionar proyectos de principio a fin? ¿Estas buscando un nuevo proyecto profesional?

¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades principales?

Serás el/la responsable de analizar la documentación técnica de cada proyecto para elaborar el estudio de costes precisos y eficientes.
Te encargarás de establecer la comunicación con proveedores y subcontratistas, preparando la documentación necesaria para solicitar sus ofertas y así conseguir las mejores condiciones para nuestros proyectos.
Gestionarás la base de datos de proveedores y subcontratistas, buscando siempre las mejores opciones para cada proyecto.
Te asegurarás de que las ofertas de proveedores y subcontratistas lleguen a tiempo y cumplan con nuestros requisitos.
Organizarás la información de forma eficiente: recibirás las ofertas y las almacenarás en nuestro sistema.
Dominarás nuestro sistema de archivo digital, asegurando que la información esté siempre organizada y accesible para todo el equipo.

REQUISITOS

¿Qué requisitos se solicitan para el puesto?

Arquitecto/a Técnico o Arquitecto Superior, FP Grado Superior en la familia de Edificación y Obra Civil.
1 año de experiencia como Ayudante/a de Jefe/a de Obra o 1 año como Técnico/a de Estudios.
Dominio del Paquete Office, Autocad, PRESTO, valorable conocimiento del ERP Sigrid.

¿Qué competencias profesionales debes tener?

Buscamos personas comprometidas que se entreguen al máximo en cada proyecto. Personas con iniciativa, capaces de trabajar en equipo y con orientación a resultados. Si eres proactivo/a, responsable y te motiva alcanzar metas ambiciosas, ¡estamos deseando conocerte!

¿Qué ofrecemos?

Tipo de contrato: Indefinido
Jornada laboral: completa
Lugar de trabajo: Alcala de Henares
Salario: según experiencia aportada.
Beneficios sociales: Posibilidad de Seguro médico/Ticket restaurante/Transporte/Guardería/Formación a través de retribución flexible y plan de pensiones.
Plan de carrera dentro de la empresa.
Los viernes y verano harás jornada intensiva (según convenio construcción).
Buen ambiente de trabajo, podrás disfrutar con tus compañeros/as de diferentes actividades corporativas programadas (teambuilings, actividades deportivas, fiesta navidad, etc), Calendario Alzaevents.

En Alza creemos en la riqueza que aporta la diversidad. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse, independientemente de su género, edad, orientación o discapacidad. Construyamos juntos un entorno más inclusivo.

Creemos en el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros empleados/as. En Alza tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera y crecer profesionalmente. Ofrecemos Planes de carrera personalizados, programas de formación continua y posibilidades de promoción interna.

¿Cómo será el Proceso de Selección?

Fase 1: entrevista con RRHH. Si cumples el perfil, la persona de selección se podrá en contacto contigo para una entrevista telefónica y resolverá todas tus consultas.

Fase 2: entrevista con el/la Responsable del Departamento para profundizar más el proyecto asignado.

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