1 publicación de empleo destacada de administrativo/a finanzas y en pinto, md (¡Están contratando!)

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DESCRIPCIóN

Se lanza nueva convocatoria de selección de candidatos para el puesto de Gestor/a Activos.

¿En qué consiste el trabajo?

Servicio de Backoffice , en concreto tareas de control y seguimiento Activos Inmobiliarios.(Análisis de informes, Procesos Legales, Incidencias, Seguridad).
Tareas puramente administrativas (Sin desplazamiento)
Trato e interlocución con clientes, así como soporte e incidencias.
Entender sus necesidades y resolución de consultas.
Actualización de BBDD.
Gestión y seguimiento de las operaciones.

¿Qué ventajas tiene trabajar en EMAIS?

REQUISITOS

Estudios mínimos

Titulación superior (por ejemplo: ADE; derecho, administración y finanzas; edificación y obra civil).
Formación específica relacionada con Facility y proveedores.

¿Qué se requiere?

Experiencia en la gestión o administración de operaciones.
Capacidad de gestión: experiencia en puestos con altos volúmenes de tareas de carácter técnico-administrativo.
Dominio del excel: deseable un buen manejo del excel (INCLUIDAS TABLAS DINAMICAS). Se realizará prueba de nivel.

¿Qué estamos buscando?

Gestor/a con una experiencia mínima de al menos 2 años.
Iniciativa y proactividad demostrable en base a su experiencia previa.
Persona organizada, resolutiva y dinámica.
Capacidad de organización y concentración en tareas previamente asignadas.
Excelentes habilidades de comunicación.
Tolerancia a la frustración.
Entusiasmo y optimismo.
Capacidad de adaptación a distintas tareas, para ello identificar en su CV distintos puestos o tareas encomendadas en su historial laboral.
Perfil con ambición y con ganas de desarrollarse profesionalmente.

Conocimientos valorables

Experiencia en el trabajo con BBDD o sistemas de gestión de recursos, ERPs, SAP, etc.
Conocimiento del sector Real Estate y servicios (mantenimiento, limpieza, etc.)

Detalles del empleo

Duración del contrato: inicialmente temporal 3 meses, con objetivo de formación y conversion en indefinido transcurridos 12 meses.
Horario: 8h a 17h / 9h a 19h
Modalidad de trabajo: será presencial.