13 publicaciones de empleo destacadas de supervisor mecánico en corbera de llobregat, ct (¡Están contratando!)

SUPERVISOR TALLER MECÁNICO VEHÍCULOS INDUSTRIALES
Grupo AIMG —Barcelona, Barcelona provincia
- De 30.000 € a 35.000 € al año
- Jornada completa
- Español
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Seguro médico privado
- Plan de pensiones
Solicitud rápida
Supervisor/a Mecánico/a - Proyecto Industrial
Bureau Veritas —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Liderazgo
- Habilidades de comunicación
- Conocimientos de mecánica
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Coordinador/a planta productiva (INC. Directa)
PACTO ETT —Barberà del Vallès, Barcelona provincia
- Media jornada
- Sistemas ERP
- Gestión de equipo
Supervisor/a Mecánico/a
Criteria Recursos Humanos —Cornellà de Llobregat, Barcelona provincia
- Experiencia como mecánico
- Inglés
- Gestión de equipo
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Solicitud rápida
Supervisor/a de turno de mantenimiento industrial, RME
Amazon Spain Fulfillment, S.L.U. —Barcelona, Barcelona provincia
- Disponibilidad fin de semana
- Español
- Mantenimiento
- Inglés
SUPERVISOR (H/M) MONTAJE INTEGRA BARCELONA
Otis —l'Hospitalet de Llobregat, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Experiencia en electricidad
- Gestión de equipo
CONDUCTOR/A DE VEHÍCULOS ARTICULADOS / SEMIREMOLQUES
Grupo AIMG —Barcelona, Barcelona provincia
- 30.000 € al año
- Jornada completa
- Habilidad de conducir
- Habilidades organizativas
- Habilidades de comunicación
- Seguro médico privado
- Plan de pensiones
Solicitud rápida
Técnico de Mantenimiento - W Barcelona
Marriott International, Inc —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Control de inventario
- Mantenimiento
- Sin necesidad de experiencia
6d
Supervisor mecánico FV
Grupo EOSOL —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- CAD
- Gestión de equipo
- Construcción
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Técnico/a de montaje [ascensores]
domestiko.com —Barcelona, Barcelona provincia
- Experiencia en electricidad
- Ingeniería eléctrica
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Supervisor/a Junior de Subestaciones AT
iPlan Gestión Integral de Proyectos —Barcelona, Barcelona provincia
- Ingeniería eléctrica
Técnico/a Servicio de Asistencia Técnica (Barcelona)
ISTOBAL GROUP —Barcelona, Barcelona provincia
- Disponibilidad fin de semana
- Mantenimiento
- Experiencia en electricidad
- Ingeniería eléctrica
Solicitud rápida
Técnico de Mantenimiento y Reparaciones
Eninter —Barcelona, Barcelona provincia
- Habilidades de comunicación
- Seguro médico privado
- Ayuda al desarrollo profesional

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SUPERVISOR TALLER MECÁNICO VEHÍCULOS INDUSTRIALES
Grupo AIMG —Barcelona, Barcelona provincia
Liderar, motivar y desarrollar al equipo técnico, asegurando una adecuada distribución de tareas, el cumplimiento de los procedimientos establecidos y la…
De 30.000 € a 35.000 € al año
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SUPERVISOR TALLER MECÁNICO VEHÍCULOS INDUSTRIALES

Grupo AIMG
Barcelona, Barcelona provincia

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Detalles del empleo

Contrato indefinido | Jornada completa
De 30.000 € a 35.000 € al año

Beneficios

Seguro médico privado
Ticket restaurante
Plan de jubilación
Ordenador de empresa
Plan de pensiones

Cualificaciones

Español
Microsoft Excel
Gestión del talento
Microsoft Office
Supervisión de personal
Catalán
Gestión de equipo
Gestión eficiente
Gestión administrativa
FP Grado Superior

Descripción completa del empleo

DESCRIPCIóN

En AI Expert Recruiters, una firma líder del Grupo AIMG, S.L., estamos dedicados a la gestión de talento con un enfoque innovador. Utilizamos metodologías avanzadas de Inteligencia Artificial para identificar al candidato ideal, logrando un ajuste perfecto entre profesional y empresa y alcanzando la máxima excelencia en cada proceso.

Para este proyecto, buscamos profesionales para cubrir vacantes de SUPERVISOR/A DE TALLER MECÁNICO DE VEHÍCULOS INDUSTRIALES para uno de nuestros clientes del sector transportes de ámbito internacional en expansión.

Ubicación de las vacantes: Esparraguera.

Funciones

Supervisar y coordinar la actividad diaria del taller, garantizando la correcta planificación, organización y ejecución de los trabajos de mantenimiento y reparación.
Liderar, motivar y desarrollar al equipo técnico, asegurando una adecuada distribución de tareas, el cumplimiento de los procedimientos establecidos y la consecución de los objetivos operativos.
Gestionar los recursos humanos del taller, incluyendo la planificación de turnos, la coordinación de vacaciones, la asignación de cargas de trabajo y el seguimiento del rendimiento del equipo.
Velar por el cumplimiento de la normativa, las políticas, procedimientos y estándares de calidad definidos por la compañía.
Garantizar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), promoviendo una cultura de seguridad y buenas prácticas en el entorno de trabajo.
Realizar el seguimiento de la productividad del taller, verificando la correcta imputación de tiempos, la ejecución de las tareas asignadas y el cumplimiento de los plazos establecidos.
Supervisar y validar los registros de actividad y las horas de trabajo del personal técnico mediante las herramientas corporativas.
Analizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) para identificar desviaciones, proponer acciones de mejora y optimizar la eficiencia operativa del taller.
Mantener una interlocución fluida y profesional con clientes, atendiendo consultas, gestionando incidencias y asegurando un alto nivel de satisfacción en los servicios prestados.
Colaborar en la elaboración y seguimiento de presupuestos, así como en la gestión administrativa asociada a la actividad del taller.
Utilizar de forma habitual herramientas informáticas y de gestión, incluyendo Microsoft Office (especialmente Excel y Outlook), plataformas digitales corporativas, tablets y aplicaciones de control operativo.
Elaborar comunicaciones, informes y documentación técnica o administrativa necesaria para el correcto funcionamiento del área.
Impulsar la mejora continua de los procesos, identificando oportunidades de optimización en la organización, productividad y calidad del servicio.

REQUISITOS

Formación requerida

Formación Profesional de Grado Superior, preferentemente en ramas relacionadas con Automoción, Mecánica, Mantenimiento Industrial, Electromecánica o similares.
También se valorarán titulaciones en áreas técnicas o de gestión siempre que se aporte experiencia relevante en entornos de taller o postventa del sector automovilístico.
Conocimientos de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
Nivel usuario avanzado de herramientas ofimáticas (Microsoft Excel, Outlook y entorno Microsoft Office).

Formación valorable

Formación complementaria en liderazgo, gestión de equipos o coordinación de operaciones.
Formación en Lean Management, mejora continua o gestión de procesos.
Formación específica en gestión de talleres, postventa o mantenimiento de vehículos.
Cursos relacionados con calidad, seguridad y salud laboral.

Experiencia requerida

Experiencia previa en posiciones de supervisión, coordinación o gestión de equipos operativos.
Experiencia en el sector de automoción, postventa, mantenimiento o reparación de vehículos.
Se valorará experiencia en vehículos industriales, maquinaria pesada, transporte o sectores afines, aunque no será imprescindible.

Otros requisitos

Recomendable coche particular para desplazarse hasta la empresa.
Idiomas: castellano nativo. Se valorará positivamente el catalán y otros idiomas.

Ofrecemos

Posición a cubrir por expansión de la empresa.
Contrato indefinido.
Horario de lunes a viernes. 40h/semanales. Turno tarde (14h-22h).
Salario base entre 30.000€ y 35.000€ brutos anuales en 14 pagas.
Plan de carrera hacia la posición de Jefe de Taller.
Teléfono móvil.
Ordenador portátil.
Beneficios sociales:
Seguro médico opcional donde la empresa asume el 50% de la cuota del trabajador, pareja e hijo/s.
Tarjeta ticket-restaurante equivalente a 1600€ netos al año.
Plan de pensiones opcional donde la empresa proporciona el doble del importe que incorpora el trabajador (con un máximo).

En AI Expert Recruiters creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. En nuestros procesos de selección, todas las candidaturas son analizadas con independencia de su edad, nacionalidad, etnia, sexo, identidad de género, orientación sexual, estado civil, diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la ley.

Valoramos el talento, la experiencia y el potencial de cada persona, promoviendo procesos de selección inclusivos, justos y basados en el respeto.

Todas las candidaturas serán valoradas y recibirán un e-mail de bienvenida y de seguimiento a lo largo del proceso.

Si te inscribes y no lo recibes, ponte en contacto conmigo por WhatsApp: Olga Peralba – 638 775 909.

Por favor, adjunta el CV actualizado para poder valorar adecuadamente tu experiencia y formación :-)

Mucha suerte.

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