Ubicación:
León, MD, ES
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Perfil profesional: Defensa y Seguridad
Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto: Híbrido
AI Solutions Architect
Madrid | Modelo híbrido
En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. Como compañía líder en los sectores de Defensa, Seguridad, Ciberseguridad e Innovación, impulsamos proyectos estratégicos que integran tecnologías avanzadas para dar respuesta a los retos más complejos de nuestros clientes, contribuyendo a la transformación tecnológica en entornos críticos y altamente regulados.
¡Únete a nuestro equipo!
En nuestro posicionamiento como referente tecnológico, queremos incorporar un/a AI Solutions Architect para liderar el diseño, implantación e industrialización de soluciones de Inteligencia Artificial en proyectos de innovación, ciberseguridad, defensa y entornos regulados.
Buscamos un perfil con una sólida visión arquitectónica y amplia experiencia en integración de tecnologías de IA, capaz de conectar modelos, plataformas y servicios inteligentes con entornos operacionales reales, garantizando los más altos niveles de rendimiento, escalabilidad, seguridad y trazabilidad.
¿Qué harás?
Diseñar y definir arquitecturas de Inteligencia Artificial alineadas con las necesidades de negocio, operación y misión crítica.
Liderar la integración de modelos de IA mediante APIs, microservicios y servicios de inferencia en entornos cloud, híbridos y on-premise.
Definir estrategias de despliegue y operación de soluciones de IA en producción.
Establecer arquitecturas orientadas a la escalabilidad, disponibilidad, resiliencia y seguridad de los sistemas.
Liderar la implantación de prácticas MLOps para la gestión integral del ciclo de vida de los modelos.
Definir mecanismos de monitorización, observabilidad y control del rendimiento de modelos en producción.
Gestionar procesos de validación, versionado y mejora continua de modelos, datasets y características.
Supervisar la detección y mitigación del model drift y la degradación del rendimiento.
Participar en la definición de pipelines CI/CD y prácticas DevSecOps aplicadas a entornos de IA.
Liderar técnicamente equipos multidisciplinares de Ingenieros de IA y especialistas en desarrollo, datos e infraestructura.
Revisar documentación técnica, asegurar la calidad de las soluciones y apoyar su implantación.
Comunicar soluciones complejas a interlocutores técnicos, operativos y de negocio.
Colaborar en la evolución de arquitecturas corporativas y capacidades tecnológicas relacionadas con Inteligencia Artificial.
¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!
Titulación en Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicación o Doctorado en disciplinas afines.
Experiencia mínima de 3 años como Arquitecto de Soluciones de Inteligencia Artificial.
Nivel de inglés mínimo B2.
Experiencia en diseño e implantación de arquitecturas de IA en entornos empresariales y operacionales.
Conocimientos sólidos de estadística aplicada y algoritmos de extracción y análisis de datos.
Experiencia en árboles de decisión, redes probabilísticas, reglas de asociación, clustering, regresión y redes neuronales.
Experiencia integrando soluciones de IA mediante APIs, microservicios y servicios de inferencia.
Conocimiento de plataformas de entrenamiento e inferencia en entornos cloud, híbridos y on-premise.
Experiencia en despliegue y operación de modelos de IA en producción.
Conocimientos de MLOps, automatización de despliegues y monitorización de modelos.
Experiencia en gestión de versiones de datasets, características y modelos.
Conocimiento de herramientas como DVC, Feast o soluciones equivalentes.
Experiencia trabajando con entornos CI/CD y prácticas DevSecOps.
Conocimiento en pruebas, observabilidad y gobierno del ciclo de vida de modelos de IA.
Capacidad para liderar equipos técnicos multidisciplinares.
Excelente capacidad analítica, orientación a resultados y elaboración de documentación técnica.
Lo que te ofrecemos
Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una compañía líder tecnológica con más de 60.000 profesionales y presencia internacional.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Participarás en iniciativas estratégicas de Inteligencia Artificial aplicada a Defensa, Seguridad y Ciberseguridad.
Ambiente Cercano y Transparente: Trabajarás junto a profesionales altamente especializados en un entorno colaborativo y abierto.
Autonomía y Flexibilidad: Modelo híbrido que favorece la conciliación y la organización eficiente del trabajo.
Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para potenciar tu desarrollo técnico y liderazgo profesional.
Formación continua: Acceso a Open University y Udemy Business con miles de cursos especializados.
Descuentos exclusivos para tu bienestar: Beneficios en gimnasios, restauración, ocio, viajes y mucho más.
Retribución competitiva y planes de compensación flexible adaptados a tus necesidades.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica: Conocerás al equipo y los proyectos, profundizando en tu experiencia profesional y conocimientos técnicos. Además, podremos realizar breves pruebas de competencias psicológicas e inglés si aplica.
Entrevista con el equipo de Atracción de Talento: Queremos que conozcas mejor nuestra compañía, cultura, valores y oportunidades de desarrollo profesional.
Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporarás a nuestro equipo y comenzaremos esta nueva etapa juntos!
Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2026!
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