Grupo Ership, empresa del sector de transporte marítimo y operaciones protuarias, buscamos reforzar nuestro equipo de operadores/as de medios mecánicos en Gijón.
MISIÓN
Operar maquinaria pesada de forma segura y eficiente, contribuyendo al desarrollo de las operaciones productivas y al cumplimiento de los estándares de seguridad y mantenimiento.
FUNCIONES
- Operación segura y eficiente de maquinaria: Manejo de palas cargadoras y otros equipos, asegurando el correcto funcionamiento de controles y sistemas.
- Gestión de materiales: Carga, descarga y recepción de materiales según los procedimientos establecidos.
- Documentación operativa: Elaboración de partes de trabajo y registro de actividades realizadas.
- Mantenimiento básico preventivo: Inspección diaria de maquinaria, revisión de niveles de aceite, detección de fugas y verificación del estado general de los equipos.
- Cumplimiento de normas de seguridad: Aplicación rigurosa de protocolos y normativas para garantizar un entorno laboral seguro.
- Trabajo en equipo: Coordinación con otros operadores y personal para optimizar procesos y alcanzar objetivos comunes.
- Apoyo operativo: Colaboración en tareas adicionales según las necesidades del área.
- Limpieza y orden: Mantenimiento de la cabina y zonas accesibles de la maquinaria en condiciones óptimas de limpieza.
OFRECEMOS
- Contrato indefinido y a jornada completa.
- Condiciones retributivas competitivas.
- Incorporación inmediata en una empresa en constante crecimiento.
PERFIL
-Experiencia en el manejo de pala cargadora o maquinaria similar en entornos como construcción, canteras o plantas de áridos (carga de camiones, alimentación de tolvas, etc.).
- Título de E.S.O. (imprescindible).
- Carnet de conducir B (imprescindible); se valorará positivamente disponer del carnet C.
- Certificaciones: Carnet de carretillero y pala cargadora. Muy valorable el de operador de grúa móvil autopropulsada.
- Disponibilidad horaria para trabajar en jornada partida, con cierta flexibilidad según necesidades operativas.
Ership promueve la igualdad de oportunidades y tendrá en cuenta a todas las personas que reúnan el perfil para el puesto sin discriminación por motivos de discapacidad, sexo u orientación sexual, embarazo o periodo de maternidad/paternidad, raza u origen, edad, religión o creencias, identidad de género, estado civil y/o cualquier otra característica protegida por ley.
Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
