Ingeniería Superior/Grado + Máster Oficial en Ingeniería Agrónoma y/o Grado en Ingeniería/Ingeniería Técnica Agrícola_Ayudas PAC

Grupo Tragsa -
Castilla y León

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Detalles del empleo

Jornada completa
Hace 14 horas

Cualificaciones

Carnet de conducir B
Máster
Bases de datos
Grado

Descripción completa del empleo

Vacantes Previstas

Empresa

Tragsatec

Proyecto/ Motivo contratación

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 15 Ingeniería Superior/Grado + Máster Oficial en Ingeniería Agrónoma y/o Grado en Ingeniería/Ingeniería Técnica Agrícola_Ayudas PAC (Castilla y León) en Valladolid

Lugar de Trabajo

Valladolid
Ávila
Burgos
Dirección: Ana María Lopidana
Salamanca
Segovia
Soria
Zamora

Funciones y Tareas

Atención telefónica de consultas realizadas por los solicitantes
Revisión de solicitudes de ayudas y de pago (comprobación documental y verificación de cumplimiento de requisitos y compromisos adquiridos por los solicitantes
Apoyo en la tramitación informática de los expedientes
Consulta de bases de datos y elaboración de archivos para cruces con organismos públicos
Redacción de documentación y envío a los solicitantes
Realización de controles de verificación in situ
Supervisión de las certificaciones acreditativas del cumplimiento por el beneficiario de las actuaciones y compromisos que justifiquen el pago de la ayuda
Apoyo en la elaboración de la documentación necesaria para la ejecución de los pagos a través del Organismo Pagador
Colaboración en la tramitación y elaboración de informes de resoluciones de desistimiento, denegación, revocación, modificación, ampliación de plazos y renuncia de las solicitudes.
Revisión de las solicitudes de reconocimiento del derecho a préstamos garantizados por el instrumento financiero.
Apoyo en la elaboración de informes relativos al Instrumento Financiero de la Consejería y del Ministerio.

Requisitos Específicos

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Formación

Titulación

Posees la titulación de Ingeniería Superior/Grado + Máster Oficial en Ingeniería Agrónoma y/o Grado en Ingeniería/Ingeniería Técnica Agrícola (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).

Otros Requisitos Imprescindibles

Permiso de conducir tipo B y vehículo propio
Disponibilidad para viajar en todas las provincias de Castilla y León

Méritos (Valorables)

Experiencia Previa

Desde 3 meses Hasta 1 año de experiencia en como Agrícola y/o Agrónomo en el sector privado (acreditable a través de experiencia con contrato laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral/anexo de prácticas + CV)
Desde 3 meses Hasta 1 año realizando funciones como como Agrícola y/o Agrónomo en la Administración Pública (acreditable a través de experiencia con contrato laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral/anexo de prácticas + CV)

Otros Factores Meritorios

Conocimiento en Ayudas de Fondos Europeos (acreditable a través de formaciones y/o experiencia con contrato laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral/anexo de prácticas + CV)

Observaciones

El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 19/08/2026 hasta el próximo 02/09/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

Se ofrece contrato de duración determinada con una duración estimada de 12 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.

Jornada Completa

La categoría de contratación se formalizará atendiendo a la máxima titulación homologada entre las requeridas que acredite el aspirante.

Se ofrecen las siguientes plazas:

Valladolid: 5 plazas
Ávila: 2 plazas
Burgos: 1 plaza
Salamanca: 1 plaza
Segovia: 2 plazas
Soria: 2 plazas
Zamora: 2 plazas

Con las personas que superen todas las fases del proceso se conformará una Lista ordenada en base a la puntuación total obtenida. El ofrecimiento de los puestos se hará atendiendo a dicho orden de prelación global, ofertando la totalidad de los puestos pendientes por cubrir, no siendo determinante para el llamamiento la disponibilidad de ubicación indicada durante la inscripción.

En el caso de no obtener candidaturas suficientes para la cobertura de los puestos ofertados en la convocatoria, las personas candidatas inscritas a través de la/s republicación/es se valorarán garantizando la igualdad en el proceso y optarán únicamente a los puestos pendientes de cubrir detallados en la/s republicación/es. Para el ofrecimiento de los puestos pendientes se establecerá un orden de prelación en función del plazo de recepción de candidaturas definido para cada periodo de inscripción.

No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico [email protected], antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.

Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

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