En SKLUM somos una empresa digital en la que contamos con gente joven (de actitud, sin importar nuestra fecha de nacimiento, ¡arriba los veintisiempre!), amantes de la buena vida y del buen rollo, que buscamos llevar a todos los hogares las últimas tendencias del mundo deco.
Para conseguir este equipo nuestro compromiso es atraer, retener y desarrollar a los mejores talentos, en un ambiente multicultural y comprometido con la diversidad e igualdad de oportunidades.
Buscamos una persona para el puesto de Gestor/a de transporte inbound, cuyas principales funciones serían las siguientes:
Organizar y coordinar los embarques con proveedores de transporte y transitarias.- Realizar seguimiento constante de los embarques desde el origen hasta la entrega final, utilizando herramientas y sistemas ERP.
- Mantener un registro actualizado y detallado de todos los embarques y su estado.
- Monitorear y gestionar incidencias antes y durante el transporte.
- Buscar soluciones alternativas y comunicarlas oportunamente a los proveedores y al equipo interno.
- Mantener una comunicación constante para la resolución rápida de problemas.
- Entablar un contacto regular con proveedores de transporte y transitarias para asegurar el cumplimiento de los requisitos y plazos.
- Confirmar detalles de los embarques y gestionar cambios necesarios con los proveedores.
- Revisar el cuadro de mando correspondiente para identificar la cantidad de contenedores disponibles.
- Pactar con el departamento de Logística día y hora de entrega de la mercancía.
Y como lo que nos importa eres tú, contamos con muchos beneficios:
- Jornada intensiva
- Clases dirigidas de entrenamiento físico.
- Escoleta infantil y de verano.
- Seguro médico.
- Cafetería.
- Descuentos adicionales en nuestros productos.
¡Únete a nuestro sueño, únete al Sklum Team!
- FP en Comercio Internacional
- Conocimient medio en paquete office
- Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
En nuestra empresa, nos comprometemos firmemente a garantizar la igualdad total de oportunidades para hombres y mujeres en cada aspecto de nuestro trabajo, construyendo un entorno inclusivo y equitativo para todas las personas. Valoramos a cada persona trabajadora por sus talentos, habilidades y contribuciones, sin importar su raza, religión, color, origen, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.
