Esta posición se centra en actividades de montaje y ensamblaje dentro de un entorno industrial. El profesional será responsable de ejecutar el montaje mecánico completo de diversos componentes y sistemas. Esto implica asegurar un ajuste preciso y milimétrico de todas las piezas, siguiendo especificaciones técnicas rigurosas para garantizar la funcionalidad y seguridad del producto final. La labor requiere una meticulosa atención al detalle y una comprensión profunda de los principios mecánicos para lograr ensamblajes de alta calidad y durabilidad. Además de las tareas de ensamblaje, el rol incluye la lectura e interpretación de planos mecánicos detallados. Esta habilidad es fundamental para comprender las dimensiones, tolerancias y relaciones entre los diferentes componentes antes y durante el proceso de montaje. El trabajo diario implica el uso frecuente de una variedad de herramientas manuales y eléctricas especializadas, necesarias para realizar operaciones de ajuste, fijación y verificación. El entorno de trabajo es dinámico y requiere capacidad para adaptarse a diferentes proyectos y especificaciones. La colaboración con otros departamentos, como ingeniería y control de calidad, es esencial para resolver problemas técnicos y optimizar los procesos de montaje. Se busca a una persona comprometida con la excelencia operativa y la mejora continua en los procedimientos de trabajo.
La posición ofrece un contrato estable directamente con la empresa, iniciando con un salario base correspondiente a oficial de tercera categoría. Existe un sistema de progresión salarial y de categoría profesional garantizado por escrito desde el primer día de incorporación. El horario de trabajo se organiza en turnos rotativos que cubren los periodos de mañana y tarde, adaptándose a las necesidades productivas.
Se requiere poseer un título de Grado Superior (FP2) en áreas técnicas como mecatrónica, mecanizado o disciplinas similares. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable en tareas de montaje mecánico industrial. Se valorará positivamente el conocimiento del idioma euskera. El candidato ideal debe tener habilidades para el trabajo en equipo y disponibilidad para realizar viajes puntuales si la actividad laboral lo requiere.
