Principales funciones de la trabajadora social
1. Acogida e ingreso
- Realizar la primera entrevista con la persona y/o familia.
- Recoger información personal, familiar, social y económica.
- Explicar el funcionamiento de la residencia, derechos y deberes.
- Facilitar la adaptación al centro.
- Detectar necesidades sociales desde el momento del ingreso.
- Elaborar el informe social.
- Hacer seguimiento del proceso de adaptación.
2. Valoración y seguimiento social
- Valorar la situación sociofamiliar del residente.
- Detectar situaciones de aislamiento, abandono, conflicto familiar o vulnerabilidad.
- Mantener actualizado el expediente social.
- Hacer seguimiento de los cambios en la situación familiar y social.
- Participar en la elaboración y revisión del PAI (Plan de Atención Individualizada).
3. Atención y orientación a las familias
- Ser referente para las familias en cuestiones sociales.
- Resolver dudas sobre la situación del residente.
- Mediar en conflictos entre familia, residente y profesionales.
- Orientar sobre recursos y prestaciones.
- Acompañar a las familias en procesos de deterioro, pérdida o final de vida.
- Favorecer y mantener la relación entre la persona mayor y su entorno familiar.
La propia Generalitat contempla dentro del servicio residencial la atención familiar destinada a favorecer las relaciones de la familia con la persona usuaria.
4. Dependencia y prestacionesPuede encargarse de orientar y ayudar en trámites relacionados con:
- Ley de Dependencia.
- PIA.
- Prestaciones económicas vinculadas a dependencia.
- Pensiones.
- PNC.
- Ayudas sociales.
- Certificados y documentación administrativa.
- Empadronamiento y otros trámites cuando sea necesario.
Sueldo: 1.400,00€-1.700,00€ al mes
Beneficios:
- Cesta de navidad
- Comidas en la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Programa de formación
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
