DESCRIPCIóN
En Sinergia Talent, nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable SST (Seguridad y Salud en el Trabajo) para unirse al equipo, en Sevilla, de una empresa líder en el diseño y construcción de plantas de generación de energías renovables, que busca fortalecer su compromiso con la seguridad y el bienestar de sus trabajadores.
Misión del puesto:
La misión principal de este rol es mejorar la Seguridad y Salud de todas las actividades desarrolladas en las obras gestionadas por la compañía. Para lograrlo, el/la Responsable SST deberá definir, gestionar, colaborar y asesorar de manera integral en todos los procesos relacionados con la Salud y Seguridad Laboral.
Responsabilidades principales:
Bajo la dependencia directa de la Dirección General, el/la Responsable SST será la persona encargada de:
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Brindar soporte y potenciar la implementación de políticas y procedimientos de Salud y Seguridad.
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Desarrollar, mantener y mejorar continuamente los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Laboral de la empresa, asegurando su alineación con las normativas vigentes y las mejores prácticas del sector.
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Realizar evaluaciones de riesgos exhaustivas en las diferentes obras y fases del proyecto, identificando peligros potenciales y proponiendo medidas preventivas y correctivas efectivas.
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Supervisar la aplicación de las normativas de seguridad en obra, garantizando el cumplimiento de los planes de seguridad y salud y los procedimientos operativos.
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Investigar incidentes, accidentes y cuasi accidentes, determinando sus causas raíz y proponiendo acciones para evitar su recurrencia.
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Desarrollar e impartir formaciones en materia de Salud y Seguridad a todo el personal, adaptando los contenidos a las necesidades específicas de cada grupo.
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Asesorar a la Dirección y a los equipos de proyecto en todas las cuestiones relacionadas con la Salud y Seguridad Laboral.
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Colaborar estrechamente con los responsables de obra, subcontratistas y autoridades laborales para asegurar un entorno de trabajo seguro.
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Gestionar la documentación relacionada con la Salud y Seguridad, incluyendo permisos, licencias, registros y auditorías.
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Promover una cultura de seguridad proactiva en toda la organización, fomentando la participación y el compromiso de todos los empleados.
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Realizar seguimiento y análisis de indicadores clave de desempeño en SST, elaborando informes periódicos para la Dirección.
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Mantenerse actualizado sobre la legislación y las tendencias en materia de Salud y Seguridad Laboral, especialmente en el sector de las energías renovables.
REQUISITOS
Requisitos mínimos:
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Formación de base técnica: Se requiere titulación universitaria en Ingeniería Técnica, Ingeniería Superior o Grado en Ingeniería.
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Formación especializada: Imprescindible contar con un Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología aplicada).
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Experiencia en Sistemas de Gestión: Experiencia demostrable en la definición, mantenimiento y mejora de Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Laboral.
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Experiencia profesional: Mínimo de 3 años de experiencia en puestos similares o áreas relacionadas con la Salud y Seguridad.
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Experiencia en entorno industrial: Se valorará positivamente experiencia previa en el área de Seguridad y Salud dentro de un entorno industrial, preferiblemente en el sector de la construcción o energías.
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Idiomas: Dominio del idioma inglés (nivel alto), tanto escrito como oral, para la comunicación con equipos internacionales y la comprensión de documentación técnica.
Se valorará:
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Conocimiento de normativas específicas del sector de energías renovables.
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Experiencia en la gestión de subcontratistas en materia de HS.
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Certificaciones adicionales en Salud y Seguridad.
Si eres un profesional apasionado por la seguridad, con una sólida formación técnica y una probada experiencia en la gestión de la Salud y Seguridad Laboral, y deseas unirte a una empresa innovadora y en constante crecimiento en el sector de las energías renovables, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nosotros y contribuye a crear un entorno de trabajo seguro y saludable para todos.
