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Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería Centro Residencial DomusVi Cartagena
DomusVi —Cartagena, Murcia provincia
- Media jornada
- Enfermería
- Enfermería
- Formación continua
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
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Gerocultor/a
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Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería Centro Residencial DomusVi Cartagena

DomusVi -
Cartagena, Murcia provincia

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Detalles del empleo

Media jornada

Beneficios

Formación continua
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Cualificaciones

Enfermería
Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
FP Grado Medio
Enfermería

Descripción completa del empleo

Descripción:

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración.

¿Por qué DomusVi?

Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias.

Lo que vas a encontrar en DomusVi:

Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas.
Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha.
Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades.
Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad.

¿Cuál será tu misión?

Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar.

¿Qué aportarás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería?

Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc).
Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro.
Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a.
Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento.
Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones.
Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros.
Colaborar en el trabajo asistencial del centro.
Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar.
Tutorización de alumnado en prácticas.

Lo que te ofrecemos:

Contrato: indefinido
Jornada: parcial 50%
Turnos: fijo de mañana de 7h a 11h
Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo.
Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día.
Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución.

Requisitos mínimos

Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.
Recomendable experiencia en puesto similar.
Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar.
Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área.

¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma!

DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

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