Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente.
En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética. Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo!
Actualmente para nuestra sede en Madrid, buscamos un Abogado/a Laboralista
Misión:
Dentro del área de Relaciones Laborales y Asesoría jurídico-laboral, esta posición se encarga de garantizar el adecuado cumplimiento de la legislación laboral y apoyar estratégicamente a los equipos de RR. HH. y a las áreas de negocio en la prevención, gestión y resolución de cuestiones laborales. Actuar como referente técnico en derecho laboral dentro de la organización, proporcionando asesoramiento especializado y asegurando relaciones laborales constructivas en un entorno multinacional.
Funciones:
- Asesoramiento laboral recurrente
- Interpretación y aplicación de la normativa laboral.
- Análisis de situaciones laborales complejas (régimen disciplinario, movilidad interna, subrogaciones, M&As, etc.).
- Respuesta a consultas legales de People Business Partners, otras áreas dentro del departamento de Recursos Humanos, managers y directivos.
- Elaboración de informes legales para dirección.
- Relaciones laborales y representación legal de la empresa
- Interlocución con comités de empresa, delegados sindicales y representantes de trabajadores.
- Participación en negociaciones colectivas, revisiones de convenios y acuerdos de empresa.
- Gestión de conflictos laborales colectivos (modificaciones sustanciales, reorganizaciones, etc.).
- Preparación de documentación y coordinación para inspecciones laborales, auditorías de igualdad o compliance.
- Coordinación con despachos externos para la defensa de la empresa en procesos judiciales.
- Preparación de documentación probatoria y estrategia jurídica.
- Participar en la elaboración, implantación y seguimiento del Plan de Igualdad.
- Preparar e impartir formaciones para RR. HH. y managers sobre derecho laboral, mejores prácticas y actualizaciones normativas.
- Realización de protocolos y procedimientos laborales de la compañía.
Requisitos:
- Buscamos profesionales graduados en Derecho con especialización en Derecho Laboral y/o Relaciones Laborales (máster o posgrado).
- Al menos 10 años de experiencia en derecho laboral, idealmente en empresa multinacional, o despacho especializado con contacto directo con cliente.
- Nivel de inglés: avanzado.
- Competencias clave
- Solidez técnica en derecho laboral.
- Capacidad de negociación e interlocución con múltiples stakeholders.
- Orientación a negocio y capacidad analítica.
- Confidencialidad y rigor jurídico.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.
- Capacidad para trabajar en entornos complejos y cambiantes.
Comprometidos con la inclusión
En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.
Qué proporcionamos
- Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses.
- Tendrás un horario flexible y un sistema de trabajo híbrido + jornadas reducidas durante el verano y los viernes.
- Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros).
- Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional.
- Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento.
- Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible.
ENGIE es la respuesta si...
- Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.
- Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.
- Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.
- Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.
- Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!
