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Business Area Manager - Hematología
AstraZeneca —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
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7d
Director/a de Unidad de Negocio Industrial
ACERTTO TALENT LINKERS —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
- Máster
- Desarrollo de negocios
- Disponible para viajar
Gerente de Ventas
Plaza Premium Group —Madrid, Madrid provincia
- De 40.000 € a 50.000 € al año
- Incorporación inmediata
- CRM software
- Español
- Ventas
Solicitud rápida
5d
Field Management - /Medical Devices
Roche —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
- Español
- Enfermería
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- Formación continua
Clinical Selling Specialist - Guadalajara
Roche —Madrid, Madrid provincia
- Jornada completa
- Español
- Enfermería
- Inglés
- Formación continua
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ACERTTO TALENT LINKERS —Madrid, Madrid provincia
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Director/a de Delegación Madrid
WH —Alcalá de Henares, Madrid provincia
Liderar, desarrollar y motivar al *equipo comercial y de almacén* , promoviendo un entorno de colaboración y orientación a resultados.
De 50.000 € a 60.000 € al mes
Solicitud rápida
13d

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Business Area Manager - Hematología

AstraZeneca -
Madrid, Madrid provincia

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Detalles del empleo

Jornada completa
Hace 7 días

Cualificaciones

Estrategia comercial
Microsoft Excel
Máster
Desarrollo de negocios
Gestión de equipo
Hematología
Licenciatura
Liderazgo
Habilidades de comunicación

Descripción completa del empleo

Posted date Jul. 21, 2026

Contract type Full time

Job ID R-256680

Why choose AstraZeneca Spain?

AstraZeneca Spain is a rising force in our global business. With headquarters in Madrid and our global hub in Barcelona, we’ve become an important international centre of excellence in the fight against critical disease. Boasting vibrant universities and business schools, the Barcelona ecosystem is a place where scientists can thrive. We attract a diverse workforce from across the globe, shining a beacon for innovation in a country that’s committed to clinical development.

We invite you to bring your talents to Barcelona where our respiratory medicine R&D and Global Marketing centre offers opportunities in R&D, IT, Commercial and HR. Or join us in Madrid and shape our growth in our BUs (Respiratory, Oncology & CVRM ), and a range of Corporate functions. Additionally, you can find sales roles throughout the country. Together, we’re contributing to a world-leading pipeline of therapeutics and delivering life-changing medicines to patients.

Who do we look for?

Calling all tech innovators, ownership takers, challenge seekers and proactive collaborators. At AstraZeneca Spain, breakthroughs born in the lab become transformative medicine for the world's most complex diseases. Alongside technical expertise, colleagues have the resilience, energy and collaborative mindset to change lanes, work with different teams and start projects from scratch.

Here, diverse minds and bold disruptors can meaningfully impact the future of healthcare using cutting-edge technology. Whether you join us in Madrid or Barcelona, you can make a tangible impact within a global biopharmaceutical company that invests in your future. Join a talented global team that's powering AstraZeneca to better serve patients every day.

Success Profile

Ready to make an impact in your career? If you're passionate, growth-orientated and a true team player, we'll help you succeed. Here are some of the skills and capabilities we look for.

Diverse collaborators

This is a speak-up culture that values collaboration. You’ll proactively bring your unique perspectives, experiences and skills to the table and seek the same from others. With our international team composition and the need for fast-paced collaboration, you’ll always be building new connections with colleagues.

Cutting-edge innovators

When you join us, you’ll be part of a team that embraces digital technology and data to transform the way we work and the work we do. Every day, you’ll help make history, empowered to ignite your creativity and build something enduring.

Resilient trailblazers

Here, the answers aren’t always available. So, you’ll need to bring a fearless, self-starter mindset to navigate uncharted territories. You’ll harness your ceaseless energy to discover and make the necessary connections with colleagues to shape the future and achieve maximum impact.

Agile movers

Seize ownership and excel with autonomy to enjoy the constant rush of ground-breaking discovery. Your ability to anticipate sudden shifts and adapt swiftly will prove critical as you make your mark in an environment that rewards initiative and resilience.

Responsibilities

Job ID R-256680 Date posted 07/21/2026

Buscamos un/a Regional Business Manager con sólida experiencia en Hematología para liderar la estrategia comercial de la región, impulsando el crecimiento del negocio y contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los pacientes.

La persona será responsable de diseñar e implementar planes comerciales alineados con la estrategia de la compañía, liderando equipos de alto rendimiento, desarrollando relaciones estratégicas con los principales stakeholders y garantizando una ejecución excelente del plan regional.

Principales responsabilidades:

Liderar, desarrollar y motivar un equipo de alto desempeño, promoviendo una cultura basada en la colaboración, el coaching, el desarrollo continuo y la excelencia.
Garantizar el alineamiento del equipo con la estrategia, los objetivos y los valores de la compañía.
Analizar el entorno, el mercado y las necesidades de los clientes para identificar oportunidades, generar insights y contribuir a la definición de la estrategia comercial y de marketing.
Diseñar e implementar un plan comercial omnicanal para la región, optimizando la asignación de recursos y asegurando una coordinación efectiva con los equipos cross-funcionales.
Impulsar la ejecución del plan comercial, monitorizando los resultados, la evolución de las ventas y proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.
Gestionar el presupuesto regional de forma eficiente, priorizando iniciativas de alto valor añadido.
Desarrollar y fortalecer relaciones con clientes clave y otros stakeholders estratégicos del ecosistema sanitario.
Asegurar el correcto posicionamiento de los productos y servicios mediante una gestión excelente de las cuentas clave y una experiencia diferencial para el cliente.
Velar por el cumplimiento de las políticas internas, la normativa aplicable y los estándares de Compliance en todas las actividades del área.

Perfil comercial:

Buscamos un líder con una combinación de visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para desarrollar equipos.

Las competencias clave para el éxito en la posición incluyen:

Visión estratégica y pensamiento analítico.
Capacidad para generar relaciones de valor y networking con stakeholders.
Liderazgo inspirador y desarrollo del talento.
Orientación a resultados y excelencia en la ejecución.
Liderazgo inclusivo y trabajo colaborativo.
Gestión de equipos en un entorno omnicanal.
Sólidas habilidades comerciales con enfoque en el patient journey.
Alto nivel de conocimiento científico.
Comunicación efectiva e inteligencia emocional.
Aprendizaje continuo, adaptabilidad y mentalidad de crecimiento.
Compromiso con la ética, la integridad y el cumplimiento normativo.

Requisitos:

Licenciatura universitaria. Se valorará positivamente un Máster.
Al menos 10 años de experiencia en la industria farmacéutica desempeñando funciones comerciales.
Experiencia previa como Regional Business Manager/Gerente Regional, Brand Manager o Delegado/a Especialista en Hematología.
Experiencia demostrada en liderazgo de equipos y desarrollo de negocio.
Conocimiento del mercado de Hematología y del ecosistema sanitario.
Disponibilidad para viajar dentro de la región asignada.
Área: Cataluña, Baleares, CCAA Valenciana y Murcia
Residencia en Barcelona o Valencia.

Área de responsabilidad: Cataluña, Baleares, Comunidad Valenciana y Murcia.

Date Posted

21-jul-2026

Closing Date

10-ago-2026

AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.

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Reasons to Join

Thomas Mathisen

There are many things I enjoy when working at AstraZeneca, mainly the Speak up culture, the great colleagues that are in my teams, the great products that AstraZeneca provides to our patients and the challenging conversations I have around our medicines.

Sales Representative Oslo, Norway

Christine Recchio

Working at AstraZeneca has impacted my life in such a positive way. I now have an improved work-life balance through creating my own schedule and time management, I feel a balance that I didn’t have before.

Sales Representative California, United States

Stephanie Ling

There are a lot of reasons why I enjoy working in AstraZeneca, my colleagues being one of them. My team members and the managers have provided a great deal of guidance in helping me to be more confident in my daily work.

Sales Representative Petaling Jaya, Malaysia

What we offer

We're driven by our shared values of serving people, society and the planet. Our people make this possible, which is why we prioritise diversity, inclusivity, balance and sustainability. Discover what a career at AstraZeneca could mean for you.

An award-winning company

We're passionate about being a great place to work, and 84% of our employees would recommend us as an employer. We've been recognised as a Top Employer in Spain, an EFR Family Responsible Business, and we achieved third place in Forbes Spain's Top 50 Best Places to Work list.

Inclusive environment

Diversity and inclusion are embedded in everything we do, and our different views, experiences and strengths enrich our culture. There's no salary gap at AstraZeneca, and the number of female employees has increased by four per cent over the last three years. We've also made all positions fully accessible.

Work-life balance

Your wellbeing means a lot to us, and we're here to support you through all of life's ups and downs. That's why we offer an unpaid leave policy, annual leave, reduced-hours timetables and a host of benefits, including a retirement plan, long service award, and health and travel insurance.

Sustainability initiatives

We're committed to harnessing the power of science to become a more sustainable business. We've reduced our carbon footprint by over 9,000 kg of CO2 over the last two years, and we lead the European GoGreen Project, which aims to introduce environmentally friendly options in our fleet of corporate vehicles.

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