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Coordinador/a de Canales Comerciales - Remoto ( Residencia Sevilla)
ENGIE —Sevilla, Sevilla provincia
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- Microsoft Powerpoint
- CRM software
- Español
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Hermes Delivery Sociedad Limitada —Sevilla, Sevilla provincia
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- Trabajo híbrido
- Microsoft Powerpoint
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Asesor@ Comercial
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- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
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Capgemini —Sevilla, Sevilla provincia
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- Mantenimiento
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Coordinador/a de Canales Comerciales - Remoto ( Residencia Sevilla)

ENGIE -
Sevilla, Sevilla provincia

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Detalles del empleo

Contrato indefinido

Beneficios

Flexibilidad horaria
Ticket restaurante
Plan de retribución flexible

Cualificaciones

Microsoft Powerpoint
CRM software
Español
Power BI
Economía
Microsoft Excel
Ventas
Marketing
Salesforce
Microsoft Office
Ventas B2B
Administración y dirección de empresas
Negociación

Descripción completa del empleo

Nuestro Grupo es una referencia mundial en energía y servicios bajos en carbono. Junto con nuestros 96.000 empleados, nuestros clientes, socios y partes interesadas, estamos comprometidos en acelerar la transición hacia una economía neutra en carbono, a través de la reducción del consumo energético y soluciones más respetuosas con el medio ambiente.

En ENGIE, cada persona tiene un papel clave en la aceleración de la transición energética.
Marca la diferencia y vive una experiencia profesional con propósito. Enfréntate a retos apasionantes, crece en un entorno innovador, y construye una trayectoria que refleje quién eres realmente. ¡Únete a nosotros y sé parte de la aventura del siglo!

Actualmente estamos buscando un/a Coordinador/a de Canales Comerciales para trabajar en remoto pero con residencia en Sevilla ya que la persona recorrerá y gestionará clientes por los alrededores.

Misión

Tu misión como Coordinador/a de Canales Comerciales dentro de la Dirección Comercial de ENGIE en España es desarrollar, coordinar y optimizar la red de coordinadores y canales comerciales indirectos, asegurando la consecución de los objetivos de captación, ventas, margen y calidad. Serás responsable de identificar nuevas oportunidades de crecimiento, impulsar la productividad de los colaboradores, garantizar la correcta implantación de la estrategia comercial y actuar como principal punto de enlace entre ENGIE y su red de partners comerciales.

Funciones principales

Identificar, captar, evaluar y desarrollar nuevos canales comerciales que contribuyan al crecimiento rentable del negocio B2B.
Definir conjuntamente con cada colaborador planes de negocio, objetivos comerciales y acciones de desarrollo.
Supervisar el rendimiento comercial de los canales mediante indicadores de actividad, conversión, ventas, margen y calidad.
Gestionar el pipeline comercial y consolidar previsiones de venta (forecast) para apoyar la planificación comercial.
Implementar acciones que incrementen la productividad, eficiencia y profesionalización de la red de colaboradores.
Diseñar e impartir formación comercial, de producto, procesos y herramientas de ENGIE.
Garantizar el cumplimiento de las políticas comerciales, regulatorias y de calidad de la compañía.
Coordinarse con Marketing, Producto, Pricing, Operaciones y Atención al Canal para maximizar resultados.
Analizar tendencias de mercado, movimientos de la competencia y oportunidades de desarrollo de negocio.
Representar a ENGIE en eventos, reuniones comerciales y foros sectoriales relevantes.

Requisitos mínimos

Estudios universitarios superiores en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Marketing, Ingeniería o titulaciones equivalentes.
Experiencia mínima de 5 años en desarrollo comercial B2B.
Experiencia contrastada en comercializadoras de electricidad, gas o servicios energéticos.
Experiencia demostrable en captación, gestión y desarrollo de canales comerciales indirectos.
Experiencia en negociación y gestión de acuerdos comerciales.
Conocimiento del mercado energético español y de su entorno competitivo.
Conocimiento de productos de suministro eléctrico, gas y soluciones energéticas para clientes B2B.
Dominio de herramientas CRM, reporting comercial y análisis de indicadores.
Nivel avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.
Disponibilidad para viajar frecuentemente.

Requisitos valorables

Valorable formación en ventas B2B, negociación, gestión de canales, dirección comercial o sector energético.
Valorable conocimiento de Salesforce, Power BI.

Comprometidos con la inclusión

En ENGIE valoramos y fomentamos la diversidad y la inclusión. Estamos comprometidos a acelerar la transición a una economía neutral en carbono lograda mediante la integración de individuos excepcionales y diversos que buscan, apoyan y fortalecen el crecimiento de los demás.

Qué proporcionamos

Te proporcionaremos planes de formación adaptados a tus necesidades e intereses.
Tendrás un horario flexible y un sistema de trabajo en remoto
Tendrás la oportunidad de adherirte al sistema de retribución flexible (tarjeta de transporte, ticket guardería, formación, ticket restaurante, seguro de salud, entre otros).
Formarás parte de un equipo dinámico en el que realmente te desarrollarás y crecerás como profesional.
Trabajarás con un equipo multidisciplinar que te apoyará en todo momento.
Formarás parte de una red de más de 100.000 profesionales que trabajan para crear un mundo más sostenible.

ENGIE es la respuesta si...

Buscas un proyecto profesional sólido y con proyección profesional.
Valoras formar parte del primer grupo energético independiente del mundo.
Quieres crecer y desarrollarte dentro de una compañía dinámica y retadora.
Si consideras que tu trabajo, sumado al esfuerzo de las personas que forman parte de la compañía, puede y debe tener un reflejo positivo en el entorno.

Si quieres formar parte de un grupo internacional, capaz de ofrecer una amplia variedad de puestos de trabajo dentro de un sector dinámico y prometedor, ¡te esperamos!

Business Unit: Supply & Energy Management

Division: BP IBERIA

Legal Entity: ENGIE ESPAÑA, S.L.U.

Company Name: ENGIE España

Minimum Base Salary:

Maximum Base Salary:

Pay Basis:

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Our organisation is an equal opportunity employer and is committed to fostering a diverse and inclusive workplace. We offer reasonable accommodations upon request for individuals with disabilities.

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