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Director/a de Centro, Indefinido, ITA TORRE DEL MAR
Grupo 5 —Málaga, Málaga provincia
- Medicina
- Grado
- Psicología
- Formación continua
12d
Director/a de centro, indefinido, ITA ARGENTONA
Grupo 5 —Argentona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Medicina
- Grado
- Psicología
- Formación continua
- Seguro médico privado
Director/a del Máster Universitario en Investigación Sanitaria
Universidad Virtual de Valencia —Valencia, Valencia provincia
- Trabajo híbrido
- Doctorado
- Investigación
- Máster
Director/a de Farmacia Hospitalaria - FIR Extremadura
grupo quirónsalud —Badajoz, Badajoz provincia
- Jornada completa
- Presencial
- Enfermería
- Formación continua

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Grupo 5 —Argentona, Barcelona provincia
Incorporación a organización en gran expansión y con formación continua. ITA es una red integrada por recursos especializados en el tratamiento de los…

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Director/a de Centro, Indefinido, ITA TORRE DEL MAR

Grupo 5 -
Málaga, Málaga provincia

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Detalles del empleo

Contrato indefinido
Hace 12 días

Beneficios

Formación continua
Plan de retribución flexible

Cualificaciones

Medicina
Grado
Psicología
Orientación en salud mental
Licenciatura
Enfermería

Descripción completa del empleo

Descripción

Empresa

División salud mental

Puesto

Director/a de Centro, Indefinido, ITA TORRE DEL MAR

Tipo de oferta

Interna

Número de vacantes

Descripción de la oferta

Ita es una red asistencial de centros y servicios en salud mental especializada en trastornos de conducta alimentaria, salud mental adolescente, trastornos del neurodesarrollo y trastornos de personalidad. Contamos con un modelo terapéutico único, integral e interdisciplinar de excelencia en la asistencia, docencia e investigación. Actualmente la compañía está compuesta por un equipo de más de 900 profesionales, los cuales dan atención en los 29 centros distribuidos a nivel nacional.
Actualmente, estamos buscando un/a Director/a de Centro para que se incorpore en nuestro centro ITA TORRE DEL MAR, ubicado en Torre del Mar, Málaga.

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

Responsable de que todo el personal a su cargo conozca y cumpla la política y sistema de gestión de seguridad y calidad. También del seguimiento y cumplimiento de los indicadores de estas áreas.
Responsable de la gestión a las personas de su centro (vacaciones, suplencias, bajas, cargas de trabajo, horarios, formación…) Incluyendo la selección del personal y responsable en materia de contratación, acogida, formación, evaluación, desvinculación y la formación del personal, con el soporte de la Dirección de RRHH y la Dirección Funcional correspondiente.
Responsable de interactuar con todos los profesionales de su centro, independientemente del departamento o categoría.
Dar soporte a los diferentes departamentos en cuanto a los indicadores que se tengan en cada momento.
Responsable de comunicar de una forma fluida los aspectos más relevantes
Realiza los ingresos de nuevos pacientes y la asignación de los mismos a cada responsable clínico de caso (Case-manager)
Controla y supervisa la evolución clínica de todos los pacientes (psicológica, psiquiátrica, médica)
Autoriza o modifica los permisos, cambios de tratamiento, altas y derivaciones de todos los pacientes
Controla y supervisa la correcta ejecución de los protocolos asistenciales
Analiza los resultados asistenciales de la unidad: altas positivas/negativas, nº contenciones, ingresos, perfil del paciente, reingresos, duración del tratamiento
Garantiza que el clima de su unidad se mantenga dentro de los parámetros terapéuticos: seguridad, colaboración entre pacientes y otras dinámicas del grupo terapéutico
Lidera la sesión semanal de equipo.
Detecta la necesidad de nuevos servicios, programas y técnicas en función de variables como cambios en el perfil del paciente, disponibilidad de nuevas técnicas o demanda externa
Pone en marcha nuevos servicios, programas y técnicas de intervención
Controla la adecuada atención a derivadores, asegurando el seguimiento del protocolo a tal efecto.
Interviene en situaciones de conflicto entre el equipo y las familias
Realiza el grupo multifamilias semanal.
Detecta necesidades de formación de las distintas disciplinas profesionales transversales.
Fomenta la inquietud por la Investigación y la Docencia en su equipo
Responsable de gestionar adecuadamente los recursos para generar el máximo de eficiencia contribuyendo a un buen Ebidta.
Realiza el control de la actividad asistencial del personal clínico:
Carga de trabajo
Indicadores de calidad
Tipo de altas por profesional
Seguimiento de protocolos y procedimientos prestablecidos

¿QUÉ BUSCAMOS?

Licenciatura o grado en Psicología/Medicina, Educación social, Trabajo social, Enfermería
Formación en Gestión
Conocimientos informáticos a nivel de usuario
Lenguas oficiales del territorio del centro nivel alto
Capacidad para dirigir equipos interdisciplinares
Capacidad de liderazgo
Capacidad para gestionar datos
Valorable experiencia en servicios de salud mental

¿QUÉ OFRECEMOS?
Horario: a convenir
Contrato: indefinido
Jornada: completa
Salario: a concretar según experiencia profesional
Incorporación a empresa en gran expansión y con formación continua
Posibilidad de beneficiarse del plan de retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería…etc.), así como del plan de bienestar emocional y apoyo psicológico.
Posibilidad de crecimiento dentro de la compañía

Incorporación

15/06/2026

Fecha de publicación

27/05/2026

Fecha límite envio CV

30/06/2026

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