En Estel Ingeniería y Obras somos una empresa especializada en instalaciones integrales para proyectos de alto nivel en los sectores hotelero, residencial, terciario e industrial, con presencia nacional e internacional.
Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Electromecánico/a, que se integre en nuestro equipo técnico para desarrollar, coordinar y dar soporte integral a proyectos electromecánicos, combinando funciones de ingeniería, asesoramiento técnico, gestión de proyectos y desarrollo de negocio, garantizando soluciones alineadas con las necesidades del cliente y los más altos estándares técnicos y de seguridad.
Desarrollar todas las competencias propias de un/a profesional de la ingeniería electromecánica, aportando valor técnico tanto en el diseño y ejecución de proyectos como en el soporte a clientes y equipos internos, contribuyendo al crecimiento técnico y comercial de la compañía.
Asesoramiento técnico y soporte
Asesoramiento técnico a clientes instaladores en proyectos e instalaciones, de forma presencial y/o telefónica.
Soporte técnico especializado al equipo comercial y al equipo de mostrador.
Garantizar que las instalaciones y aplicaciones cumplen con las necesidades del cliente y los estándares de seguridad vigentes.
Ingeniería, diseño y desarrollo
Diseño, control e implementación de productos y sistemas electromecánicos.
Elaboración de especificaciones técnicas para el diseño, desarrollo e instalación de componentes mecánicos, herramientas y sistemas.
Planificación y creación de diseños electromecánicos para nuevos productos.
Investigación y desarrollo de soluciones electromecánicas, así como mejora de sistemas existentes.
Colaboración activa con otros equipos de ingeniería y técnicos en el diseño y aplicación de nuevos procesos y sistemas.
Gestión de proyectos y presupuestos
Gestión de proyectos de ingeniería, asegurando su correcta planificación y entrega en plazo.
Evaluación de los requisitos técnicos de los proyectos.
Elaboración de estudios y presupuestos técnicos para instalaciones térmicas, climatización, ventilación, fontanería, electricidad, etc.
Análisis de necesidades de nuevos equipos, cálculo de costes y apoyo en la preparación de presupuestos.
Pruebas, análisis y control de calidad
Medición del rendimiento de componentes y sistemas electromecánicos.
Desarrollo de procesos de prueba y ejecución de ensayos de nuevos diseños.
Análisis de datos de pruebas y elaboración de informes técnicos.
Análisis de rendimiento y calidad en sistemas nuevos y existentes.
Supervisión de planes de inspección y mantenimiento, realizando ajustes o modificaciones cuando sea necesario.
Desarrollo de negocio
Identificación de nuevas oportunidades de negocio a través de clientes actuales y nuevos clientes.
Desarrollo de negocio mediante nuevos canales de comercialización, aportando conocimiento técnico como elemento diferenciador.
Documentación y seguimiento
Elaboración y mantenimiento de documentación técnica detallada para el seguimiento de los procesos de diseño y desarrollo.
Redacción de documentación técnica clara, estructurada y comprensible.
Amplios conocimientos de ingeniería electromecánica.
Alto nivel de conocimientos técnicos y científicos.
Dominio de habilidades matemáticas aplicadas.
Capacidad para realizar simulaciones y análisis de datos de pruebas.
Manejo de herramientas ofimáticas, software de diseño de planos y plataformas de ingeniería (CAD, CAM, Matlab).
Experiencia en el uso de sistemas ERP y CRM.
Conocimientos básicos de Tecnologías de la Información (TI).
Alta capacidad de planificación y organización.
Capacidad de trabajo en equipo y colaboración multidisciplinar.
Orientación a la resolución de problemas.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Perfil creativo, proactivo y con iniciativa.
Capacidad para redactar documentación técnica clara y precisa.
Incorporación a una empresa estable, sólida y con reconocimiento en el mercado.
Contrato indefinido.
Integración en un equipo técnico profesional en la delegación de Palma de Mallorca.
Buen ambiente de trabajo, dinámico y colaborativo.
Autonomía en el desarrollo de las funciones.
Formación continua a cargo de la empresa.
Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional según desempeño y valía.
Retribución acorde al sector y funciones, negociable según experiencia y conocimientos, con incentivos incluidos.
Valorable certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la normativa vigente.
Ordenador portátil
Teléfono móvil
Seguro personal
