Atos

En la sede de Tenerife, el servicio de helpdesk (y seguramente alguno de las otras ramas) se convierte en tu vida. Pasas 8 horas y media, ya que tienes que recuperar el tiempo de la pausa, y da igual que trabajes de noche o en fin de semana, al final del mes la nómina no aumenta.
Tienen a todo el personal dividido, pagando por el idioma principal, que es lo único que evalúan en la entrevista. Inglés, portugués ... 13800€ bruto anual, alemán con ETT entre 15000 y 17800€ bruto anual.
El resto de idiomas que te harán usar no se remunera.
60% de la plantilla es de ETTS
Sobre todo he visto que contratan con minusvalía, por los dos años de bonificación de la seguridad social.
Mucho Stress porque muchas cosas no están preparadas ni optimizadas. Se aprende conformándose con la realidad de los problemas del cliente y la ineficiencia de la empresa. Puede resultar extremadamente frustrante si tienes que empezar en varios servicios simultáneamente, ya que aunque estés contratado como auxiliar administrativo eres ayudante de administrador de sistemas ( el del cliente).
Hace falta una negociación salarial justa ya. Esto de que Canarias sea la India de Europa y te lo digan en los cursos es demasiado.
Gracias Coalición Canaria, estos son los excelentes empleos que nos has traído a la isla. Ahora es someterse o morir de inanición.

Como en todas las consultoras depende del proyecto en el que caígas, yo no tuve ninguna queja seria respecto a los jefes y mucho menos de los compañeros.
El gran problema de ATOS es que por mucho que te esfuerces y aprendas cosas nuevas, NO HAY MANERA de ascender cuando llegas a cierto tope salarial que no es muy alto.
Se les escapa el talento porque no pueden retenerlo, están limitados por los salarios que pueden aprobar sin que Francia de el visto bueno y ningún jefe quiere molestar a Francia, al final ves cómo recibes llamadas con ofertas por hacer lo mismo que haces en Atos pero que te pagan lo que para ellos es imposible.
Por lo demás, cero problemas para flexibilidad de horario, trabajar desde casa o en la oficina y compañeros de trabajo excelentes cómo personas.
Al final depende de cómo sea uno, una vez dominas las tecnologías que se te piden en el/los proyecto/s, puedes hacer tus tareas y no complicarte mucho la vida o incluso buscarte alguna otra cosa extra por las tardes o freelance, pero si tienes inquietudes y sigues creciendo en conocimientos... al final por las ofertas que recibes de otras compañias te das cuenta que no tiene sentido seguir en Atos.

Esta empresa aprovecha mucho la situación aquí en la isla. Dicen que te preparan bien y según tu conocimiento para hacer tu trabajo. Primera mentira. Los entrenadores se pasan el tiempo charlando con los que saben la materia y tú, sin conocimiento te buscas la vida. Después hay una presión enorme de coger llamadas 8 horas con media hora para comer que, por su puesto, tienes que trabajar. Hay puestos que son mas relajados ej.: si hablas un idioma escandinavo o algo semejante. ellos no tienen tanta presión ni los pagan tan mal. El contrato dice Au. Administrativo pero trabajas como Soporte Técnico.
MIra bien el contrato de trabajo que te ofrecen. Te obligan aceptar cualquier puesto en otro departamento incluso si tienes que mudarte. Para mi una exfperiencia horrorosa. El peor trabajo de toda mi vida. Lo pintan muy bien pero mirando detrás los bastidores, eres un número y nada más. Si no eres joven y un "digital nerd" no vayas a trabajar allí.

Si buscas un sitio donde sepas que no te van a echar, este es tu lugar. Pero no esperes progesar, esos los elijen a dedo y/o amiguismo. 
Funciona más el caer bien que el ser bueno No importa cuánto hagas: es tu obligación y nadie lo valorará.
Olvídate de horas extras. Olvídate de primas, aumentos de sueldo y beneficios de ningún tipo: el sueldo con el que entras, es con el que te quedas.
Puedes estar 10 años que luego entra otra persona haciendo lo mismo cobrando he vito hasta el doble, de acuerdo al mercado actual. Pero no revisan los sueldos a quiénes ya estaban.
Tiene teletrabajo, que ya está muy extendido, y poco más porque el seguro médico has de pagarlo (no lo regalan) y el ticket restaurant va incluido en tu sueldo bruto. No se regala nada como he leído.
Sólo recomendado si buscas estabilidad a muy bajo precio.

Empresa consultora de alta especialización técnica, que desarrolla diversos proyectos para clientes líderes en los sector aeronautico, automovilístico y energía.

Ambiente agradable, formado por jóvenes profesionales  de entre 23 y 35 años mayoritariamente.

Lo mejor del trabajo es que el tipo de proyectos en los que participo tienen alta componente tecnológica y suponen el estado del arte a nivel industrial.

La parte más dificil del trabajo es el hecho de que no existe una cultura basada en la innovación para desarrollar productos y/o metodologías fuera de proyecto, con el fin de crear un expertise propio.

Al parecer vivieron tiempos mejores, pero en los últimos años se reproduce la espantada de quién puede aspirar a algo mejor y conseguir la progresión salarial que aquí es inexistente. Sumado a que probablemente salen los que aportaban más valor al trabajo práctico, se queda gente deseando jubilarse y middle management que cobrando sin apenas carga les compensara estirarlo. La opinión sobre tu desempeño desaparece con los continuos cambios de manager, con evaluaciones si ninguna utilidad ni consecuencia, ni para bien ni para mal. Proyectos con mas gestores que técnicos, una situación generalizada que favorece la frustración y estancamiento profesional y competición a ver quien hace menos. No lo recomiendo hasta que haya un cambio importante de ciclo.

Entro a las 8:00h y empiezo a trabajar; a las 10:00h voy a desayunar con los compañeros. A las 15:00h voy a comer a casa. A las 16:15 regreso, y a las 19.00h concluye mi jornada laboral.
Formo parte de un equipo de 7 personas, y nuestra relación discurre sin problemas. Ellos me enseñaron todo lo que sé de UNIX, pues hacía muchos años que yo no tocaba UNIX.
Lo que más me gustó es que se trabaja en equipo, sin que nadie se sienta infravalorado o superior a los demás.
La gerencia no presiona mucho si no hay problemas.
La parte más difícil puede ser cuando estás de guardia y falla la tecnología, y tienes que buscarte los trucos como si estuvieras en la oficina, pero estando en otro lugar.

Hay mucha gente con buenas aptitudes y profesional, pero el ambiente es -en general-de estrés y de "ponte en ready" (disponible para coger llamadas) con mediciones de productividad y "motivaciones y estímulos" al estilo americano (empleado del mes, esas cosas). 
Es un muy buen "primer trabajo" para hacer base (creo yo) pero no recomendaría quedarse demasiado tiempo. Aunque sí es verdad que hay posibilidad de ir "subiendo" a otros puestos y crecer (al menos "profesionalmente", en lo económico no estoy tan segura). Lo importante es no permanecer en la "línea 1" (de batalla) como Agente nivel 1 demasiado tiempo...Eso sí que es quemante.

Retencion de talento , nula, seguimiento desarrollo personal nulo, valoracion hard y soft skills nula, solo importa echar horas y horas sin valorar los resultados y si se estan cumpliendo objetivos, la alta direccion vive en un limbo llamado 12 estrellas donde lo que conocen como empleado es un informe de resultados para decidir cuanto ajustan en salarios y cuanto se van a la calle, como dijo otro antes que Yo, "la filosofia es vete que ya vendran muchos mas", mi caso un claro ejemplo , me hicieron volver a los 3 meses dejarme ir y seis meses despues estaban otra vez "sin proyectos a la vista!"

Existe muy buen ambiente de trabajo, pero el nivel de exigencia teniendo en cuenta el salario es una falta de respeto, te contratan como técnico nivel 1 y trabajas como nivel 2, pero ellos le llaman 1.5 o 1B de esa forma no eres nivel 2 y no te tienen que pagar como tal, es adecuado para alguien empezando en la informática porque aprenderás a golpes y como no sabes nada pues se ajusta a lo que ganas (No es trabajo para informático a menos que estés desesperado). Las posibilidades de crecimiento profesional son inexistentes. Y ya no hay donde comprar comida dentro del centro, solo están las máquinas con basura y café, así que llevar la comida. No trabajes 1 minuto más fuera de tus 8h ni hagas más de lo que te corresponde porque nunca se tendrá en cuenta.

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