MINISTERIO DE EDUCACION

Así comenzó, mi trayectoria laboral, la cual ilustra un crecimiento profesional sostenido basado en el compromiso, la proactividad y el aprendizaje continuo. Mi incursión en el entorno laboral se inició sin experiencia previa formal, asumiendo el puesto de archivista,  me dediqué a comprender a fondo la gestión documental y los procedimientos internos de la institución. Etapa fue fundamental para desarrollar conocimiento, habilidades esenciales para roles de mayor responsabilidad. A través de la dedicación y la eficiencia demostrada en mis funciones, logré consolidar competencias clave en organización y confidencialidad. El esfuerzo y la evolución de mis capacidades me permitieron ascender y finalmente, integrarme al pool de secretariado del despacho ministerial.


Un día típico de trabajo lo era recepcionar las facturas y demás documentos de compra ,llevarlas a los libros y asentarlas para después liquidarlas ademas de las visitas a distintos centros educacionales  tenía una gerencia cualificada y mis colegas todos eran profesionales. la parte más dificil de mi trabajo eran las auditorias que se hacían a las escuelas todos los meses una distinta aunque también me permitio aprender el proceso docente-educativo. El salario no era alto pero había que conformarse.

Atender al público, quejas y recomendaciones de los estudiantes , atención telefónica a padres y alumnos, aplicaciones informáticas en las realizacion de becas, información de premios a los estudiantes.
Reforzé mis conocimientos en la Rama Administrativa, aprendí a realizar solicitudes de becas y la atención al público.
Muy buenos compañeros, apoyaban en todo lo que podían, resolviendo mis dudas.
La parte mas dificil, el resolver conflictos con los padres de alumnos y sus dudas en la realización de las becas y formular sus quejas.
En particular me gusto todo. los compañeros todo lo que aprendi y me quedaron buenas experiencias y conocimientos aprendidos.

El personal fijo trabajaba poco y el contratado eventual desde su entrada en horario laboral hasta su salida no paraban, exceptuando la parte de jefes superiores que sí trabajaban. Aprendí que ciertos funcionarios no trabajan nada y que se contrata personal externo para sacar el trabajo que ellos son incapaces de realizar. Eso no quiere decir que no fueran amables con nosotros y nosotras y que el ambiente de trabajo fuese bueno.

En la institucion el dia a dia transcurre en armonia y con la valoracion de las cualidades humanas de niños (as) y jovenes que provienen de hogares con limitaciones conomicas pero sobretodo con esacaso apoyo familiar para siu desarrollo educativo

Mi sueldo era bajo porque era una colaboracion social pero el personal que trabaja en el ministerio tienen un buen sueldo y otros beneficios.

Aprendes a trabajar en equipo en coordinacion, es una expereincia que me gusto y aprendi mucho, en colaboracion social no recomiendo por el sueldo ni por los beneficios porque no los tienes porque no hay un contrato laboral simplemente te completan el paro lo recomiendo por la experiencia en si.

Es una institución donde se puede crecer, si estas dispuesto a continuar la formación de forma indefinida y haciendo oposiciones.

La calidad de vida es muy buena ( jornadas de pocas horas de permanencia, aunque se complementan con trabajos en casa).

Los salarios no son muy buenos, pero hay una gran estabilidad.

Muy bueno porque siempre estaban presto en capacitar al personal para actualizarnos con las metodologías pedagógicas para poder impartir a nuestros estudiantes 

Trabajo muy positivo donde se podía conciliar perfectamente la vida laboral con la privada. 
Buenos compañeros y buenos jefes y un ambiente muy agradable para trabajar.

Trabajo muy interesante y diverso como grabación de datos en programa informático especifico, atención de llamadas y archivo de documentación.

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