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Trabajé en Flying Tiger Copenhagen durante varios meses en distintas tiendas. Comencé con un contrato de sustitución y, tras finalizar, decidieron contar conmigo para continuar en otra tienda bastante alejada de mi domicilio. Posteriormente, me trasladaron de nuevo a otra ubicación más cercana, indicándome que valoraban positivamente mi trabajo y mi implicación.

Sin embargo, tras aproximadamente un mes en esta última tienda, sufrí un accidente laboral que derivó en una baja de un mes. A mi regreso, y estando aún en periodo de prueba, fui despedida alegando que no cumplía con las expectativas del puesto.

La situación me resultó contradictoria, ya que previamente había recibido feedback positivo y había sido trasladada en varias ocasiones, según se me indicó, por mi buen desempeño y predisposición.

Mi experiencia ha sido de falta de coherencia en la gestión y en la valoración del personal. Considero que debería haber una mayor claridad y consistencia en los criterios que se utilizan para evaluar a las empleadas.

Mi experiencia no fue nada satisfactoria.
Los contratos que te hacen son una estafa para ahorrarse dinero. Horas de inventario eternas (casi 16 h seguidas) que no pagaban ni devolvían en horas.
El ambiente de trabajo regular, muchísima presión y poca profesionalidad al menos en la tienda que yo estaba. La gestión y la organización era un desastre. Cada uno decía una cosa y tú no sabías exactamente que hacer. 
En cuanto a la formación no te enseñan te tienes que enseñar a tí mismo.
Vacaciones cuando la elegía la store manager en la mayoría de las ocasiones. 
Y para terminar, las posibilidades de ascender son NULAS a menos que seas amigo de...Es una empresa que no valora a sus trabajadores ni se interesa por ellos.
Sin duda estuvo bien para sacar algo de dinero pero para crecer personal y profesionalmente no.

Muchísima presión. Objetivos diarios imposibles de cumplir. Escaso personal. Enchufismo. Excesivo control de los jefes a los empleados. Todo el poder se lo dejan a una sola persona que es el Store Manager. Que hace y deshace como le viene en gana. 

Aprender mucho sobre visual merchandising, pero a base de broncas y malas caras. 
El sueldo era bastante decente. Pero no compensa con la presión que tienes, las horas de más que trabajas que ni te las pagan ni te dan las gracias.

Al principio el trabajo era más llevadero y el ambiente cómodo pero poco a poco los objetivos se incrementaban y con ello el trabajo, generando una situacion estresante y tensa entre el personal de la tienda tantl dentro como fuera del trabajo. Además de realizar tareas que no son reconocidas y añaden responsabilidad.

El ritmo de trabajo es súper estresante, no te permite levantar cabeza reponiendo, ordenando tienda y cobrando... Y acatando órdenes de una encargada maleducada, irreverente, prepotente...La otra encargada si es muy educada, competente y profesional. 

No te explican nada en la forma de trabajar, reponer...

no por los productos que son todos de indinesia para arriba si no por la calidad humana con sus trabajadores que es 0    yo no compraría nunca en esta empresa mejor comprar en el chino juan de tu casa más garantía seguro

Mal ambiente laboral y malas contestaciones por parte de algunos empleados.
Algunos empleados te echaban en cara el irte a la hora correspondiente.
No recomiendo hacer prácticas de GM en Tiger.

Típico trabajo para gente que no tiene experiencia y es su primer trabajo, mucha carga física y muy mal pagado. Si tienes un mínimo de formación y experiencia, no lo recomiendo.

Trabajo muy divertido, muy extresante en navidades y desorden del cliente exagerado, perosi lo puedes compaginar con otro empleo

Lo creo ke he he aprendidoel tiempo ke estuve y con más ganas de estar

Trabajar en tiger: descripción general y opiniones de la empresa

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