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Tecnico/a de Selección (H/M/X)
Aura Seguros —Santa Coloma de Gramenet, Barcelona provincia
- De 20.000 € a 24.000 € al año
- Jornada completa
- Habilidades organizativas
- Habilidades de comunicación
12d
Assistant Store Manager - M/H
Courir —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Gestión de equipo
Solicitud rápida
7d
TÉCNICO (H/M) COMERCIAL DE ASCENSORES NOSTER SABADELL
Otis —Sabadell, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Ventas
- Inglés
- Microsoft Office
Industrial Controller (H/M)
Louis Vuitton —Barberà del Vallès, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Servicio en mesas
- Máster
- Grado
- Seguro médico privado
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
9d
Dependiente telefonía 24H El Prat (M/H/X) ESTABLE
SALESLAND —El Prat de Llobregat, Barcelona provincia
- Turno de 8 horas
- Habilidades de comunicación
- Formación continua
Solicitud rápida
8d
TÉCNICO (H/M) ASCENSORES NOSTER BARCELONA
Otis —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Mantenimiento
- Sin necesidad de experiencia
Técnico/a PRL - Barcelona (M/H)
Veolia España —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Teletrabajo
- Investigación
- Oficina
- Máster
- Formación continua
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Solicitud rápida
TÉCNICO (H/M) DE ASCENSORES OTIS BARCELONA
Otis —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Mantenimiento
- Sin necesidad de experiencia
DEPENDIENTE/A PUNTO DE VENTA 40H/S. CENTRO COMERCIAL EN MAQUINISTA (BARCELONA)
Konecta Field Marketing —Barcelona, Barcelona provincia
- 1.458,50 € al mes
- Ventas
- Servicio al cliente
- Inglés
Solicitud rápida
7d
TECNICO (H/M) DE ASCENSORES OTIS SABADELL
Otis —Sabadell, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Mantenimiento
- Sin necesidad de experiencia
Responsable Dpto. Calidad y PRL Barcelona (M/H)
Newrest —El Prat de Llobregat, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Teletrabajo
- Sistemas ERP
- Inglés
- Máster
Solicitud rápida
TECNICO (H/M) MONTAJE INTEGRA LLEIDA
Otis —l'Hospitalet de Llobregat, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Experiencia en electricidad
- Construcción
8d
Field Sales Executive
DHL —Barcelona, Barcelona provincia
- Teletrabajo
- Microsoft Office
- Grado
- Seguro médico privado
- Acciones empresariales
21h
BECARIO/A RRHH H/M
STEF —Sant Vicenç dels Horts, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Sin necesidad de experiencia
Camarera de pisos para un Hotel en Barcelona (H/M/D)
domestiko.com —Barcelona, Barcelona provincia
- 21.500 € al año
- Disponibilidad fin de semana
- Hotel
Técnico/a Contable (H/M/X) 2074
Vèringer Engineering —Barcelona, Barcelona provincia
- Trabajo híbrido
- Español
- Microsoft Excel
- Grado
- Teletrabajo opcional
Solicitud rápida
Programador/a – Desarrollador/a Fullstack (H/M/X) 1963
Vèringer Engineering —Barcelona, Barcelona provincia
- Trabajo híbrido
- Español
- Informática
- Mantenimiento
- Teletrabajo opcional
Solicitud rápida
TÉCNICO (H/M) DE ASCENSORES OTIS BAIX LLOBREGAT
Otis —Cornellà de Llobregat, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Mantenimiento
- Sin necesidad de experiencia
Técnico/a de Selección - Prácticas - H/M/X
Veepee —Barcelona, Barcelona provincia
- Trabajo híbrido
- Español
- Inglés
- Grado
Solicitud rápida
12d
Account Executive HCM (Software RRHH) - M/H/NB
Cegid —Sant Cugat del Vallès, Barcelona provincia
- Jornada completa
- Ventas
- Sistemas ERP
- Grado
- Teletrabajo opcional
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Solicitud rápida
14d

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Tecnico/a de Selección (H/M/X)

Aura Seguros -
Santa Coloma de Gramenet, Barcelona provincia

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Detalles del empleo

Contrato indefinido | Jornada completa
De 20.000 € a 24.000 € al año
Hace 12 días

Cualificaciones

Selección de personal
Habilidades organizativas
Entrevistas
Habilidades de comunicación

Descripción completa del empleo

Descripción

En AURA Seguros buscamos incorporar un/a Técnico/a de Selección para reforzar el área de Gestión de Personas.

Buscamos un/a profesional especializado/a en atracción e incorporación de talento, con experiencia gestionando procesos de selección de principio a fin y capacidad para acompañar el ciclo completo del candidato: desde la definición del perfil hasta la incorporación efectiva. Una persona rigurosa, con buena escucha y criterio, cómoda coordinándose con responsables de área y con foco en la calidad de las incorporaciones.

Se trata de un rol con impacto directo en el crecimiento de la organización, en un entorno profesional, cercano y en desarrollo.

Funciones principales

Selección y atracción de talento

Gestión integral de procesos de selección: definición del perfil con el área solicitante, publicación, criba curricular y entrevistas.
Realización de entrevistas por competencias y elaboración de informes de candidatura.
Gestión de las fuentes de reclutamiento y portales de empleo, y seguimiento de los indicadores del proceso.
Coordinación de la agenda de entrevistas con los responsables implicados.
Comunicación y seguimiento con las personas candidatas durante todo el proceso.

Incorporación y desarrollo

Diseño y coordinación del proceso de onboarding de las nuevas incorporaciones.
Apoyo en la gestión del período de prueba y seguimiento de la adaptación.
Colaboración en iniciativas de Employer Branding y presencia de la compañía como empleadora.
Apoyo en procesos de formación y desarrollo del equipo.
Apoyo en la mejora, ordenación y optimización de los procesos internos del área de Personas.

Requisitos

Experiencia previa en posiciones de técnico/a de selección, gestionando procesos completos.
Dominio de técnicas de entrevista, especialmente entrevista por competencias.
Experiencia en el uso de portales de empleo y fuentes de reclutamiento.
Capacidad de organización, atención al detalle y autonomía.
Capacidad para trabajar de forma autónoma manteniendo coordinación con otras áreas.
Orientación al servicio y buena capacidad de comunicación.
Formación universitaria relacionada con la gestión de personas (Psicología, Relaciones Laborales, ADE u otras titulaciones afines).

Competencias que valoramos especialmente

Criterio y calidad en la evaluación de candidaturas.
Organización y cumplimiento de plazos.
Autonomía en la gestión del trabajo diario, con coordinación interna.
Enfoque práctico y resolutivo ante incidencias del proceso.
Comunicación clara y profesional con candidatos y equipos internos.

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Técnico/a PRL - Barcelona (M/H)

TÉCNICO (H/M) DE ASCENSORES OTIS BARCELONA

DEPENDIENTE/A PUNTO DE VENTA 40H/S. CENTRO COMERCIAL EN MAQUINISTA (BARCELONA)

TECNICO (H/M) DE ASCENSORES OTIS SABADELL

Responsable Dpto. Calidad y PRL Barcelona (M/H)

TECNICO (H/M) MONTAJE INTEGRA LLEIDA

Field Sales Executive

BECARIO/A RRHH H/M

Camarera de pisos para un Hotel en Barcelona (H/M/D)

Técnico/a Contable (H/M/X) 2074

Programador/a – Desarrollador/a Fullstack (H/M/X) 1963

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Account Executive HCM (Software RRHH) - M/H/NB

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