La Community Manager de deOLIVEIRA | Group es la responsable de construir y mantener una presencia digital sólida, coherente y reconocible en todas las plataformas del grupo.
Esto implica velar por la identidad visual y el tono de comunicación de la marca, mantenerse al día de tendencias, formatos y herramientas de cada plataforma, y adaptar el contenido de forma estratégica según el canal.
Gestiona también el archivo de contenido audiovisual y gráfico del grupo, y coordina con proveedores externos cuando el proyecto lo requiere.
Funciones:
- Gestión integral de todas las redes sociales de deOLIVEIRA | Group, tanto las activas actualmente (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube, LinkedIn) como las que se incorporen en el futuro
- Planificación y mantenimiento del calendario editorial
- Grabación y edición de contenido audiovisual (reels, vídeos, stories)
- Publicación y programación de contenidos en todas las plataformas
- Diseño y maquetación de piezas gráficas básicas (carruseles, posts estáticos)
- Gestión diaria de la comunidad: interacción, tono de marca y coherencia visual
- Respuesta a comentarios y mensajes directos
- Seguimiento de métricas y elaboración de reportes de rendimiento
- Coordinación con el equipo de marketing para alinear el contenido con las campañas activas
- Apoyo en la producción de contenido para Meta Ads y Google Ads
Responsabilidades
- Garantizar una presencia digital coherente, profesional y alineada con la identidad de deOLIVEIRA | Group en todos los canales de comunicación.
- Velar por la correcta aplicación de la imagen corporativa, el tono de comunicación y los estándares de calidad de la marca.
- Asegurar la publicación puntual y correcta de los contenidos en las distintas plataformas digitales.
- Identificar oportunidades de crecimiento, tendencias y nuevos formatos que contribuyan al posicionamiento y visibilidad de la empresa.
- Coordinarse eficazmente con el departamento de marketing, dirección, equipo médico y colaboradores externos para garantizar la correcta ejecución de la estrategia de comunicación.
- Cumplir los plazos establecidos para la producción, edición y publicación de contenidos.
Objetivo principal del puesto: contribuir al crecimiento de la marca, la generación de confianza y la captación de oportunidades de negocio a través de los canales digitales.
Salario y condiciones
Buscamos a alguien con quien crecer a largo plazo, así que el puesto contempla un plan de progresión real: revisión salarial vinculada al desempeño, incentivos por resultados ligados al crecimiento de la marca en redes y la posibilidad de asumir más responsabilidad y autonomía dentro del equipo a medida que el proyecto crece.
Quien aporte y evolucione, evoluciona con nosotros.
Sueldo: A partir de 18.000,00€ al año
Beneficios:
- Flexibilidad horaria
- Opción a contrato indefinido
Ubicación del trabajo: Teletrabajo híbrido en 28014 Madrid, Madrid provincia
