Proceso de selección continuo.
Qué funciones dependerán de ti? Tu papel será clave para garantizar el éxito de nuestra oficina seleccionando a los mejores perfiles para trabajar en nuestros hoteles Estas son algunas de tus responsabilidades:
- Analizar la Job Description facilitada por los servicios y definir los perfiles requeridos
- Publicar ofertas de empleo en portales y contactar con centros y/o bolsas de trabajo según necesidades
- Realizar entrevistas de selección, tanto telefónicas como presenciales
- Ofrecer atención directa a clientes y candidatos, asegurando una experiencia satisfactoria
- Actualizar y alimentar la base de datos de candidatos
- Solicitud, gestión y archivo de documentación ¿Qué te ofrecemos
Tu próximo reto profesional está aquí! Somos una empresa líder de RRHH especializada en hostelería, estamos buscando un/a Técnico/a de Selección para incorporar en nuestra oficina de Sevilla Si eres una persona proactiva, con experiencia en el sector y ganas de marcar la diferencia, ¡este es tu momento! ¿
Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba
- Horario de lunes a viernes de 9: 00 a 14: 00 y de 15: 00 a 18: 00 horas
- Salario 18k
- 20k brutos anuales Lo que valoramos en ti:
- Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente en hostelería
- Que te gusten los retos y el trabajo en equipo ¿Estás listo/a para asumir este desafío? ¡Queremos conocerte!
- Experiencia de 2
- 3 años en sector ETT y/o consultoría
- Residencia próxima a Sevilla capital
- Incorporación inmediata
- Valorable disponer de vehículo propio Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad
