DESCRIPCIóN
ESERMAN, S.A., empresa perteneciente a GRUPO IMESE busca incorporar un/a TÉCNICO/A DE OBRA para dar soporte en la gestión técnica de los servicios del Polígono Sur.
¿Quiénes somos?
Grupo Imese ofrece soluciones integrales para el sector industrial y terciario de logística, almacenamiento, mantenimiento mecánico, eléctrico e instrumentación, así como instalaciones y montajes.
Comprometida con la excelencia, la innovación y el desarrollo de proyectos de gran envergadura, Valoramos el talento y el esfuerzo de nuestro equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de crecimiento profesional.
Tu rol:
Como Técnico/a de Obra, tu misión principal será brindar apoyo al Jefe de Obra en la gestión integral de los servicios técnicos del Polígono Sur. Serás una pieza clave en la optimización de recursos humanos y en la planificación eficiente de los proyectos.
Responsabilidades principales:
Soporte en la Gestión Técnica: Colaborar activamente con el Jefe de Obra en todas las facetas de la gestión técnica de los servicios asignados al Polígono Sur.-
Distribución de Personal: asignar estratégicamente al personal en los diferentes proyectos en curso, asegurando la cobertura óptima de las necesidades.
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Análisis de Necesidades: Realizar un análisis detallado y proactivo de las necesidades de personal requeridas para cada proyecto, identificando posibles déficits o requerimientos específicos.
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Planificación y Coordinación: Planificar y coordinar de manera efectiva la incorporación del nuevo personal a los proyectos, asegurando una transición fluida y una integración exitosa.
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Seguimiento de Proyectos: Realizar seguimiento del progreso de las tareas técnicas asignadas, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.
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Documentación Técnica: Colaborar en la elaboración y el archivo de la documentación técnica relevante de los proyectos.
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Comunicación: Mantener una comunicación fluida y efectiva con el equipo de obra, proveedores y otros departamentos implicados.
¿Qué ofrecemos?
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Incorporación a una empresa sólida y en constante crecimiento.
- Oportunidad de desarrollo profesional y formación continua - Plan de carrera: Nuestro objetivo es formar técnicos de obra para poder pasar a Jefe de servicios.
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Participación en proyectos desafiantes e innovadores.
- Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Condiciones salariales competitivas, acordes a la experiencia y valía del candidato/a.
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¡Si eres una persona proactiva, con ganas de aportar y crecer en el sector, te animamos a unirte a nuestro equipo!
REQUISITOS
¿Qué buscamos?
Formación: Ingeniería Mecánica, Eléctrica o titulación similar. Se valorará positivamente experiencia como ingeniero junior.-
Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares, preferiblemente en gestión de obras o proyectos técnicos.
Habilidades:-
Capacidad analítica y de resolución de problemas.
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Habilidades de planificación y organización.
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Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
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Proactividad y orientación a resultados.
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Buenas habilidades de comunicación interpersonal.
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Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint).
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Se valorará conocimiento en software de gestión de proyectos.
