En Sysprovider no somos un hosting genérico de "sube tus archivos y búscate la vida". Somos un hosting especializado en CMS (WordPress, PrestaShop, Moodle, WooCommerce...). Nuestros clientes confían en nosotros porque entendemos sus webs tan bien como nuestros servidores.
Buscamos a un Técnico de Hosting / Sysadmin de nivel intermedio (L2) autónomo y resolutivo. No buscamos a alguien que esté aprendiendo desde cero, sino a alguien que ya sepa pelearse a diario con las entrañas de Linux, los problemas de correo y, sobre todo, que sepa diagnosticar y revivir un CMS roto sin pestañear, coordinándose con el resto del equipo para dar un soporte impecable.
## Tus responsabilidades principales
- Soporte Avanzado a CMS: Diagnosticar y solucionar problemas a nivel de aplicación (errores 500, pantallas en blanco, fallos de plugins/módulos, incompatibilidades de PHP).
- Administración del Servidor de Correo: Gestionar colas de correo, desatracar bloqueos, limpiar IPs en listas negras y asegurar la entregabilidad.
- Optimización y Rendimiento: Ajustar la configuración del servidor y de los propios CMS para que vuelen (sistemas de caché, bases de datos).
- Migraciones Complejas: Mover webs y correos de un servidor a otro manteniendo la integridad de las bases de datos y la estructura de archivos, con el menor impacto posible.
- Disponibilidad: Participar en el cuadrante de guardias de la empresa para asegurar la estabilidad de la infraestructura fuera del horario laboral.
## ¿Qué experiencia y conocimientos debes aportar?
1. Especialista en CMS (El núcleo de Sysprovider)
- WordPress / WooCommerce: Dominio total. Debes saber usar WP-CLI, desactivar plugins o temas conflictivos desde la base de datos o consola, resolver el "Error estableciendo conexión con la base de datos", limpiar malware básico y optimizar la carga del sitio.
- PrestaShop: Diagnóstico de pantallas en blanco (White Screen of Death), regeneración de .htaccess, solución de problemas con la caché de Smarty, errores de indexación y optimización de su base de datos.
- Otros CMS: Familiaridad con el funcionamiento y errores comunes de Moodle, Joomla o Drupal.
- Gestión de PHP: Control de versiones, límites de memoria (memory_limit, max_execution_time), extensiones necesarias para cada CMS y configuración de PHP-FPM.
2. Gestión Avanzada de Correo Electrónico
- Diagnóstico de servidores: Experiencia real con Exim y Postfix. Saber auditar la cola de correo (exim -bp), detectar scripts o cuentas vulneradas que envían spam y limpiar colas saturadas.
- Entregabilidad y DNS: Analizar cabeceras de email para entender rebotes. Configuración avanzada y resolución de problemas en registros SPF, DKIM y DMARC. Gestión de reputación de IPs y deslistado en blacklists.
3. Infraestructura y Paneles de Control
- Administración fluida en paneles de control cPanel/WHM y Plesk.
- Servidores web enfocados a CMS de alto rendimiento: Apache, Nginx y, muy especialmente, LiteSpeed Web Server (junto con su plugin LSCache).
- Gestión de bases de datos MySQL / MariaDB (reparar tablas corruptas, optimizar consultas lentas).
4. Autonomía en Linux (CLI)
- Manejo de la terminal para auditar logs a toda velocidad (/var/log/maillog, logs de Apache/Nginx, error_log de los CMS) para dar con el origen exacto del problema en minutos.
## Soft Skills esenciales
- Capacidad de coordinación: Trabajar de forma integrada con el equipo, documentar soluciones en la base de conocimientos interna y comunicarse con claridad.
- Resolución e investigación autónoma: Investigar el problema a fondo antes de escalar.
- Empatía con el cliente: Entender que cuando un e-commerce o una academia online no funciona, el cliente está perdiendo dinero y necesita respuestas claras, no tecnicismos vacíos.
## ¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido y estabilidad en una empresa en constante crecimiento.
- Autonomía para trabajar sin micro-management.
- Guardias rotativas remuneradas aparte: Realizamos turnos de guardia organizados y equitativos entre el equipo para cubrir la disponibilidad del servicio, con una retribución adicional específica e independiente del salario base.
- Salario competitivo según tu valía y experiencia real.
Sueldo: 1.300,00€-1.500,00€ al mes
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
