Proceso de selección continuo.
En Open To Work llevamos más de 30 años conectando talento con oportunidades. Actualmente buscamos un/a Técnico/a de PRL, Recursos Humanos y Administración para incorporarse a una empresa donde se valorará la organización, la capacidad resolutiva y el trabajo en equipo.
Funciones principales:
- Coordinación con servicio de prevención externo y mutua.
- Gestión documental de PRL y CAE.
- Control de fichajes, vacaciones y ausencias.
- Gestión y apoyo en nóminas.
- Funciones de RRHH: evaluaciones, seguimiento y apoyo al clima laboral.
- Apoyo administrativo general.
Persona organizada, resolutiva y con iniciativa.
Formación relacionada con:
- Prevención de Riesgos Laborales
- Recursos Humanos
- Administración
Formación en PRL:
- FP, Máster, Curso específico o experiencia equivalente.
- Valorable experiencia en entorno industrial.
- Carnet de conducir y vehículo propio.
Jornada completa (negociable jornada parcial).
Horario:
Lunes a jueves jornada partida
Viernes jornada continua
Contrato:
- Incorporación estable.
- Contrato inicial de 3/6 meses + paso a plantilla.
