Formació acadèmica necessària:
-
Titulació Universitària Grau en Pedagogia.
Experiència professional necessària:
-
Almenys 1 any d'experiència com a pedagog/a en equips tècnics d'atenció a la infància, valoració i diagnòstic.
- Experiència demostrada en treball amb famílies, nens i adolescents en situació de risc i/o desemparament, CRAE, Centres d'acolliment d'atenció a infància i/o atenció a Menors Estrangers No Acompanyats.
- Experiència en l'exploració i el diagnòstic pedagògic.
Coneixements necessaris:
-
Bona capacitat de redacció.
- Nivell C de català o equivalent.
- Llei 14/2010, dels drets i oportunitats de la Infància i Adolescència.
- Sistema de protecció i tutela de la infància i adolescència a Catalunya.
- Característiques i tipologia de maltractament infantil.
- Aplicatiu Sini@ per a la gestió dels expedients.
Altres aspectes a valorar:
-
Iniciativa i flexibilitat
- Capacitat resolutiva en situacions d'urgència.
- Actitud empàtica i respectuosa.
- Capacitat de resolució de conflictes.
- Capacitat de treball en equip, treball sota pressió i en situacions d'urgència.
- Bon maneig d'eines informàtiques (office, correu electrònic, etc)
- Coneixement d'altres idiomes: Àrab, Inglés, Francés…
- Necessari disposar del certificat negatiu de delictes penals de naturalessa sexual.
Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius.
