Director/a Técnico/a de Residencia Geriátrica
En Grup Lantus buscamos un/a Director/a Técnico/a con experiencia en el sector de la atención a las personas mayores para liderar la gestión integral de uno de nuestros centros.
La persona seleccionada será la máxima responsable del funcionamiento del centro, garantizando una atención de calidad a las personas residentes, el cumplimiento de la normativa vigente, la correcta gestión del equipo humano y la consecución de los objetivos asistenciales y organizativos.
Funciones principales:
- Dirección y coordinación de la actividad del centro.
- Liderazgo, organización y desarrollo del equipo de profesionales.
- Garantizar la calidad asistencial y el bienestar de las personas residentes.
- Supervisar el cumplimiento de la normativa aplicable y de los procedimientos internos.
- Gestión de los recursos humanos, económicos y materiales del centro.
- Relación con familiares, administraciones públicas, inspecciones y otros organismos.
- Impulsar la mejora continua y la consecución de los objetivos del centro.
Requisitos:
- Experiencia previa como Director/a Técnico/a o en puestos de responsabilidad dentro del sector sociosanitario.
- Titulación habilitante para ejercer la Dirección Técnica de un centro residencial.
- Capacidad de liderazgo, organización, toma de decisiones y gestión de equipos.
- Orientación a la calidad asistencial y a la mejora continua.
Ofrecemos:
- Incorporación a una empresa sólida y en plena fase de crecimiento.
- Proyecto estable con autonomía y capacidad de liderazgo.
- Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna a medida que la organización continúa expandiéndose.
- Formación continua y apoyo por parte de los diferentes departamentos corporativos.
- Condiciones económicas acordes con la experiencia y responsabilidad del puesto.
Si buscas un proyecto estable en el que puedas aportar valor, crecer profesionalmente y formar parte de una empresa con un ambicioso plan de expansión, queremos conocerte.
Sueldo: A partir de 30.000,00€ al año
Beneficios:
- Comidas en la empresa
- Eventos de la empresa
- Flexibilidad horaria
- Formación en certificaciones profesionales
- Ordenador de empresa
- Pago de kilometraje
- Parking gratuito
- Programa de formación
- Teléfono de empresa
- Uniforme proporcionado
Educación:
- Diplomatura/Grado (Obligatorio)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial
