Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!
En Capgemini Engineering estamos buscando un perfil con experiencia como QA automation para incorporarse en uno de nuestros equipos.
Requisitos
- Experiencia mínima de 2 años en automatización de pruebas.
- Experiencia de 1 año con JavaScript .
- Conocimientos en testing (V&V) en entornos software complejos.
- Elaboración de planes de prueba y diseño de casos de prueba.
- Ejecución de pruebas manuales, incluyendo pruebas de aceptación de usuario (UAT) o similares.
- Detección, documentación y reporte de errores.
- Inglés mínimo B2 (capacidad para leer documentación técnica y comunicarse con stakeholders internacionales).
Requisitos deseables
- Experiencia trabajando bajo metodología Scrum.
- Conocimiento de herramientas como Azure DevOps / Team Foundation Server.
- Familiaridad con IBM Rational DOORS para gestión de requisitos.
- Apoyo en la documentación funcional y manuales de usuario.
Soft Skills
- Capacidad analítica para entender flujos complejos y detectar inconsistencias.
- Comunicación efectiva, tanto oral como escrita, con equipos técnicos y no técnicos.
- Trabajo en equipo en entornos colaborativos y multidisciplinares.
- Proactividad y orientación a la calidad.
- Adaptabilidad a entornos regulados y con alta exigencia documental.
Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de certificaciones... Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.
Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.
