Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 profesionales y con 11 millones de clientes. Las personas que se incorporan a esta compañía se integran en un plan de formación y captación de talento basado en un aprendizaje colaborativo. Al mismo tiempo que desarrollan competencias profesionales clave para su futuro, participan en proyectos relevantes dentro de la generación, distribución y comercialización de electricidad.
Departamento
Soporte a Operación y Mejora. Área responsable de la presupuestación, seguimiento y análisis de indicadores técnicos (producción, eficiencia, pérdidas), así como del análisis de curvas de potencia de activos renovables, la gestión de planes de mejora continua y la coordinación de proyectos transversales de operación y mantenimiento.
Objetivos Formativos
Durante las prácticas, la persona incorporada:
Gestión Organizacional: Participará en procesos de planificación operativa, seguimiento de indicadores y coordinación de iniciativas transversales dentro del área de operación y mantenimiento.
Analítica de Datos: Analizará curvas de potencia de turbinas eólicas, trabajará con indicadores técnicos y apoyará en la interpretación de datos para la mejora de la eficiencia operativa.
Transformación Digital y Nuevas Tecnologías: Colaborará en la digitalización de actividades e informes utilizando herramientas avanzadas como PI, SAS y soluciones basadas en inteligencia artificial.
Competencias Clave: Desarrollará habilidades como el pensamiento analítico, trabajo en equipo, autonomía y capacidad de resolución de problemas en entornos técnicos complejos.
Innovación en Procesos: Contribuirá a la mejora continua mediante la propuesta de optimizaciones en procesos operativos y de análisis de datos.
Mentorización y Seguimiento
Tutoría especializada con acompañamiento continuo.
Evaluación del progreso a través de metas y seguimiento periódico.
Feedback constante para fomentar la mejora continua.
Perfil del Candidato
Titulación Universitaria: Grado en Ingeniería (Industrial, Energía, Telecomunicaciones, Informática o áreas afines).
Habilidades Requeridas: Capacidad analítica, orientación a resultados, pensamiento crítico, proactividad y rigor técnico.
Idiomas y Herramientas Valoradas:
Idiomas: Inglés c1 (nivel medio-alto requerido)
Herramientas: Programación (Python u otros lenguajes), herramientas de análisis de datos, Excel avanzado.
Conocimientos específicos del sector energético, análisis de datos o inteligencia artificial serán valorados positivamente.
Valor Formativo – Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos
Este programa brinda una experiencia práctica única, alineada con el Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, donde el estudiantado podrá aplicar estrategias avanzadas en un entorno profesional real.
