Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a estudiante para realizar unas Prácticas de Marketing Digital para VIU perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades.
¿Cuáles serían tus principales funciones?
La persona en prácticas dará soporte al equipo y a la figura de Account Manager participando en las siguientes tareas:
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Aprenderás a elaborar y hacer seguimiento de cuadros de mando para analizar resultados.
- Te formarás en la gestión y supervisión de la generación de leads y su conversión en ventas a través de campañas publicitarias.
- Adquirirás experiencia en el uso de CRM para el control y análisis de leads.
- Colaborarás en la construcción de informes y en la creación de campañas digitales (Social y SEM).
- Participarás en el seguimiento de facturas y en la gestión de envíos.
- Aprenderás a gestionar y mantener bases de datos.
- Darás apoyo en el seguimiento de acciones y en la relación con proveedores digitales (portales verticales).
- Colaborarás en la creación y optimización de campañas.
- Tendrás la oportunidad de iniciarte en la creación de landing pages.
¿Qué ofrecemos?
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Beca remunerada.
- Jornada parcial, de 9h a 14h, con flexibilidad en la entrada y salida.
- Modalidad 100% presencial en nuestras oficinas de Valencia.
- Aprendizaje continuo en un equipo dinámico, profesional y experto en la materia.
¿Qué nos gustaría ver en tu CV?
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Estar cursando grado en Marketing Digital, ADE, Economía, Business Intelligence o áreas afines.
- Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
- Valorable conocimientos de Power BI.
- Buen nivel de inglés.
Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona...
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Con buenas habilidades comunicativas.
- Analítica.
- Organizada y responsable.
- Proactiva.
- Con muchas ganas de aprender.
¿Eres apasionado/a del mundo del marketing digital? ¿Te apetece desarrollar tu carrera y aprender dentro de un equipo de profesionales multidisciplinado?
¡Esta es tu oportunidad!
En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.
