La institució desenvoluparà un servei d’atenció odontològica especialitzada adreçada a pacients complexos amb discapacitat 33% no col·laboradors, que requereixen sedació o anestèsia general, provinents de tot el territori del Vallès Occidental.
L’activitat es realitzarà en entorn hospitalari (Bloc Quirúrgic Central), amb suport de l’equip d’anestesiologia, orientada a garantir una atenció segura, integral i adaptada a les necessitats d’aquests pacients.
Funcions i responsabilitats principals:
-
Atenció odontològica integral a pacients amb necessitats complexes en entorn hospitalari.
- Realització de procediments clínic-quirúrgics intraorals sota anestèsia general, incloent exodòncia quirúrgica, cirurgia òssia maxil·lar, eliminació de quistos i biòpsies.
- Estudi d’històries clíniques i preparació dels casos.
- Comunicació amb familiars abans i després de les intervencions.
- Elaboració d’informes clínics i gestió associada.
Quins requisits són necessaris?
-
Grau o Llicenciatura en Odontologia homologada a l’Estat Espanyol.
- Col·legiació vigent en el Col·legi Oficial d’Odontòlges i Estomatòlegs de Catalunya.
- Formació específica en Pacients Especials i Gerodontologia i/o Formació en Cirurgia Bucal Complexa i Medicina Oral.
- Assegurança de Responsabilitat Civil vigent.
- Experiència mínima de dos anys realitzant intervencions amb pacients complexos.
- Nivell de català C1 o compromís d’obtenir-lo*.
Es valorarà especialment:
Busquem una persona amb:
-
Orientació a la qualitat assistencial i seguretat del pacient: capacitat per garantir una pràctica clínica segura, rigorosa i adaptada a pacients d’alta complexitat en entorn hospitalari.
- Treball en equip multidisciplinari: capacitat per coordinar-se de manera efectiva amb altres professionals sanitaris (anestesiologia, infermeria, etc.), contribuint a un abordatge integral del pacient.
- Habilitats comunicatives: comunicació clara, empàtica i adaptada tant amb equips professionals com amb familiars de pacients amb necessitats especials.
- Organització i planificació: capacitat per estructurar i gestionar eficientment intervencions quirúrgiques i temps assistencials en entorns de bloc quirúrgic.
- Presa de decisions i responsabilitat clínica: capacitat per actuar amb criteri clínic, autonomia i responsabilitat en situacions de complexitat assistencial.
- Adaptabilitat: capacitat per respondre amb flexibilitat davant de situacions canviants i d’alta complexitat clínica.
- Predisposició a l’aprenentatge i actualització professional: compromís amb la formació contínua, especialment en l’àmbit dels pacients especials i l’odontologia hospitalària.
Què t’oferim?
-
Vinculació laboral estable (contracte de substitució fins a cobertura definitiva de la plaça -antics interinatges-, segons RDL 32/2021)*
- Jornada parcial de 6 hores en horari de matí (dijous de 8:30 a 14:30h cada 15 dies) amb possibilitat d’ampliació en cas que la demanda sigui creixent i amb condicions regulades pel III Conveni SISCAT.
- Formar part d’un equip compromès amb la qualitat assistencial i el servei públic.
- Entorn professional amb valors, equip multidisciplinari i projectes en evolució constant.
- Possibilitat de continuïtat mitjançant processos públics de selecció.
- Pla de desenvolupament en matèria de competències lingüístiques en català en cas de no disposar del certificat requerit.
- O altres modalitats que en dret siguin possibles i que en cap cas seran de menor estabilitat que el contracte de substitució (com, per exemple, transitòriament un contracte de relleu previ al contracte de substitució, o un pacte de mobilitat vertical segons Codi de Selecció i Vinculació vigent).
Procés de selecció:
Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat.
-
Valoració Curricular: valoració del currículum vitae respecte la trajectòria professional, formació i l’expertesa vinculada a la posició segons allò exposat en els apartats anteriors (requisits i es valorarà).
- Entrevista personal o valoració directiva.
- Prova psicotècnica.
Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures o en funció de la concurrència, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.
Les persones no seleccionades per aquesta posició que hagin realitzat el procés de selecció, podran ser considerades, segons la seva idoneïtat, per ocupar vacants que es puguin donar en altres àmbits de característiques semblants a la plaça objecte d’aquesta convocatòria.
En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.
Vols participar-hi?
En el moment de la inscripció a l’oferta de feina, cal adjuntar la següent documentació en format PDF:
-
Currículum vitae.
- Titulació acreditativa requerida.
- (Opcional) Acreditacions formatives i certificats d’experiència laboral.
La no presentació de la documentació requisit pot comportar l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.
Per més informació: [email protected] (cal indicar el número de referència de l’anunci).
