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Technical Manager — Ciberdefensa
Beigar —Barcelona, Barcelona provincia
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Integration Architect
Sopra Steria —Barcelona, Barcelona provincia
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Comercial Técnico Climatización (Cataluña)
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Data Engineer
Business Insights —Barcelona, Barcelona provincia
- Jornada completa
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- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
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Business Analyst
Capgemini —Barcelona, Barcelona provincia
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12d
Analista Funcional (Sector Seguros), Barcelona
Baoss —Barcelona, Barcelona provincia
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Ingeniero/a Calidad de Producto con Francés
Capgemini —Barcelona, Barcelona provincia
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Ingeniero/a Experto/a en Software Embebido YOCTO
Capgemini —Barcelona, Barcelona provincia
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- Formación continua
- Días de asuntos propios
Product Head Engineer – Ciberdefensa
Beigar —Barcelona, Barcelona provincia
- Incorporación inmediata
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Azure Databricks Data Architect (pref BCN)
Capgemini —Barcelona, Barcelona provincia
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Technical Manager — Ciberdefensa

Beigar -
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Detalles del empleo

Contrato indefinido | Jornada completa

Cualificaciones

Doctorado
Informática
Inglés
Máster
Grado
Gestión tecnológica
Gestión de equipo
Habilidades organizativas
Agile
Ciberseguridad
Liderazgo
Negociación

Descripción completa del empleo

DESCRIPCIóN

Desde BEIGAR buscamos varios/as Technical Manager para incorporarse a una multinacional líder en proyectos de ciberdefensa de alcance europeo e internacional.

Buscamos perfiles con sólida experiencia en liderazgo técnico y gestión de equipos multidisciplinares dentro de proyectos de innovación tecnológica, capaces de conectar la visión arquitectónica con la ejecución diaria del desarrollo.

Las personas seleccionadas participarán en proyectos estratégicos relacionados con ciberdefensa, tecnologías emergentes e innovación aplicada, trabajando en entornos altamente colaborativos y de gran impacto tecnológico.

Modalidad híbrida: 3 días remoto / 2 días presencial en Barcelona.

Responsabilidades

Alinear la estrategia técnica del proyecto junto al arquitecto de producto.
Planificar desarrollos y colaborar en la gestión del backlog del proyecto.
Coordinar funcionalmente equipos multidisciplinares y realizar seguimiento de avances.
Gestionar riesgos, desviaciones, recursos, entregables e hitos del proyecto.
Garantizar la generación de diseños, prototipos y pruebas de concepto.
Participar en la toma de decisiones técnicas y organizativas.
Comunicar resultados de forma clara a audiencias técnicas y no técnicas.
Colaborar con distintos equipos bajo metodologías ágiles y entornos complejos.
Impulsar la mejora continua y la orientación a resultados dentro de los equipos.

Qué ofrecemos

Incorporación directa a multinacional líder en ciberdefensa.
Participación en proyectos europeos e internacionales de alto impacto tecnológico.
Rol estratégico con liderazgo técnico y organizativo real.
Modalidad híbrida: 3 días remoto / 2 días presencial.
Entorno innovador orientado a tecnologías emergentes y ciberseguridad.
Proyecto estable con gran proyección profesional.
3 vacantes abiertas en diferentes proyectos tecnológicos.
Incorporación inmediata.

REQUISITOS

Experiencia en roles de liderazgo técnico en proyectos de innovación tecnológica.
Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y entornos complejos.
Alta capacidad de organización, planificación y gestión de riesgos.
Experiencia en seguimiento de proyectos, gestión de recursos y toma de decisiones.
Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
Conocimientos en ciberseguridad y tecnologías emergentes.
Nivel alto de inglés hablado y escrito (C1).
Perfil orientado a resultados, resolución de problemas y liderazgo técnico.
Capacidad para comunicar y coordinar con diferentes stakeholders.

Se valorará

Estudios de posgrado (Máster o Doctorado).
Experiencia en proyectos financiados por la Comisión Europea, H2020, EDF, FP7 u OTAN.
Experiencia en el sector de ciberdefensa o defensa militar.
Capacidad de negociación y liderazgo transversal.
Experiencia en entornos Agile y gestión de innovación tecnológica.
Mentalidad proactiva y orientación a mejora continua.
Capacidad para combinar liderazgo de personas con criterio técnico sólido.

Sobre el perfil ideal

Buscamos perfiles de liderazgo técnico que quieran seguir cerca de la tecnología y tener impacto directo en la evolución de proyectos estratégicos de ciberdefensa.

Valoramos especialmente experiencia liderando equipos de entre 5 y 15 personas, capacidad para gestionar proyectos complejos de innovación y visión técnica suficiente para tomar decisiones relevantes en arquitectura, desarrollo y estrategia tecnológica.

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