¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!
Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.
¿Qué buscamos?
Buscamos un/a QA Manager and Automation Lead para uno de nuestros principales clientes del sector seguros.
Responsabilidades principales
- Ser responsable de definir, implantar y operar el modelo de Quality Engineering (QE) del proyecto, combinando liderazgo funcional y capacidad técnica hands-on en automatización, quality gates y CI/CD.
- Actuar como referente único de calidad frente a Cliente y Prime Contractor (Kyndryl), asegurando que las capacidades de testing y calidad de código se implementan de forma end-to-end, automatizada, gobernada y medible.
Experiencia y seniority
- Más de 8 años de experiencia en QA / Testing / Quality Engineering.
- 3 a 5 años liderando equipos o iniciativas de implantación de modelos o metodologías de QA y Automatización.
- Experiencia demostrable en proyectos:
o Enterprise (banca / seguros altamente valorado).
o Transformación DevOps / CI/CD.
o Automatización end-to-end y quality gates.
¿Qué esperamos de ti?
A. Liderazgo y Gobierno de QA (rol QA Manager)
- Definir y evolucionar la estrategia global de Quality Engineering del proyecto, alineada con el SDLC corporativo de LDA.
- Liderar el roadmap de implantación QE.
- Establecer y gobernar el Definition of Done (DoD) de testing y calidad, incluyendo:
Integration/API, UI, performance, accesibilidad y smoke.
- Diseñar y operar el modelo de quality gates en CI/CD (pre-merge, pre-deploy y post-deploy), incluyendo:
Umbrales por criticidad.
Mecanismo de excepciones gobernado y trazable.
- Gestionar riesgos, dependencias y bloqueos (accesos, entornos, licencias, runners, ventanas de mainframe).
- Interlocución principal con:
Cliente / Prime Contractor.
Arquitectura, Seguridad, DevSecOps y Plataforma CI/CD.
- Reporting ejecutivo y operativo:
Seguimiento de KPIs de calidad.
Evolución temporal y planes de mitigación.
Soporte a auditoría y compliance.
B. Automatización y Ejecución Técnica (rol Automation Engineer / Lead SDET)
- Definir y construir frameworks de automatización alineados con el proyecto:
Integration and API testing (contract testing, virtualización).
UI automation (Selenium / Playwright / Cypress).
Smoke tests automatizados post-despliegue.
- Participar activamente en:
Diseño de suites.
Refactorización / estabilización (anti-flaky).
Definición de criterios de selección de tests (risk-based).
- Integrar y optimizar la automatización en pipelines CI/CD (Jenkins / GitLab):
Paralelización, sharding, cacheo.
Gestión de evidencias (JUnit XML, coverage, SARIF).
- Colaborar en la implantación de:
Análisis estático (Kiuwan / SonarQube / Fortify).
Cobertura y delta en Pull Request.
- Colaborar en la construcción de dashboards de calidad (Grafana / Power BI):
KPIs ejecutivos y operativos.
Tendencias y SLAs.
- Acompañar técnicamente a los equipos de desarrollo (mentoring, enablement y buenas prácticas).
3. Alcance técnico del rol
El perfil debe ser capaz de operar sobre un ecosistema tecnológico heterogéneo.
De manera obligatoria:
Lenguajes / plataformas: Java, JavaScript/TypeScript, Python.
Automatización API: REST Assured, SuperTest, Pact, Postman/Newman.
UI: Playwright / Cypress / Selenium 4.
CI/CD and DevOps: Jenkins, GitLab.
Como deseable:
Calidad de código (conocimiento básico): Kiuwan (baseline), SonarQube, Fortify.
SCA (OWASP, Snyk, etc.).
Observabilidad y reporting: Grafana / Power BI.
Integración con CI/CD, herramientas de calidad y repositorios.
4. Competencias clave
Técnicas:
Conocimiento avanzado de Quality Engineering y básico de DevSecOps.
Experiencia en metodologías y herramientas para pruebas.
Experiencia sólida en automatización de pruebas y CI/CD.
Capacidad para diseñar arquitecturas QE escalables y gobernadas.
Experiencia en entornos enterprise y regulados.
De gestión y liderazgo:
Liderazgo técnico con capacidad hands-on.
Gestión de stakeholders técnicos y de negocio.
Orientación a métricas, resultados y mejora continua.
Comunicación clara, estructurada y orientada a comité / cliente.
¿Qué te ofrecemos?
- 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.
- Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).
- Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).
- Acceso gratuito a varias plataformas de formación.
- Estabilidad y carrera profesional.
- Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.
- Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.
- Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
- Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.
Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!
En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad
