En The Whiteam Consulting estamos buscando un perfil de 5-6 años de experiencia para la prestación de un servicio de desarrollo, mantenimiento y evolución de una plataforma digital enterprise de gran escala y alta complejidad, utilizada internacionalmente y operada en entornos productivos críticos, con una distribución equilibrada entre frontend y backend.
Ubicación del servicio: Barcelona, con prestación en modalidad híbrida. 40% presencial 60% teletrabajo (Se pueden valorar candidatos de otras localizaciones)
Banda salarial de 41k SBA con posibilidad de ser superior en caso de que el perfil se ajuste a todas las exigencias con exactitud.
Prestación del servicio desde España, con disponibilidad puntual para viajes a Múnich si el proyecto lo requiere.
Inicio: Cuanto antes.
Final: 31 diciembre.
NO manejará datos personales.
Ordenadores proporcionados por la empresa.
Se aceptan freelance.
Alcance del servicio
- Prestación de un servicio técnico especializado para la evolución funcional y técnica de una solución core de soporte a ventas.
- Desarrollo y mantenimiento de funcionalidades frontend y backend, garantizando calidad, rendimiento, escalabilidad y mantenibilidad.
- Servicio prestado en entorno internacional, con colaboración en equipos multidisciplinares y multiculturales, y comunicación fluida en inglés.
Actividades incluidas en el servicio
- Diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend basadas en Java y Spring Boot, siguiendo patrones de arquitectura de microservicios.
- Desarrollo y evolución del frontend en Angular (versiones modernas) como parte clave del producto.
- Implementación de state management, microfrontends y soluciones frontend en entornos enterprise.
- Desarrollo y mejora de APIs REST y soluciones orientadas a eventos en entornos productivos.
- Integración de frontend con servicios backend, garantizando una experiencia de usuario consistente, accesible y de alta calidad.
- Trabajo en arquitecturas event‑driven, incluyendo el uso de Kafka, Redis y Server‑Sent Events (SSE).
- Participación activa en todo el ciclo de vida del software, incluyendo estabilidad, soporte y troubleshooting en producción.
- Realización de revisiones de código, promoviendo buenas prácticas, estándares técnicos y calidad del software.
- Garantía de la estabilidad, rendimiento y mantenibilidad de aplicaciones y microservicios en producción.
- Colaboración en tareas de despliegue, integración continua y entrega continua (CI/CD).
- Automatización de procesos de despliegue, pruebas y observabilidad cuando aplique.
- Monitorización y mejora continua de la plataforma en producción.
- Documentación técnica adecuado del software.
- Ejecución de pruebas unitarias, de integración y E2E, según el contexto del proyecto.
- Trabajo dentro de entornos ágiles distribuidos (Scrum / SAFe), participando en ceremonias y promoviendo prácticas de ingeniería avanzadas.
Requisitos Obligatorios:
- Expert: Angular 19+, Java 17+, Kafka, BBDD, SSE y Redis.
- Spring Boot (Security, Data, Cloud), fuerte arquitectura microservicios, REST APIs, OpenAPI, CI/CD, testing, Kubernetes, unit testing (SonarQube, Selenium o TAF), Claude Code, MongoDB/PostgreSQL, Cloud Ops.
- Nivel de inglés C1 fluido.
- Menos críticos: AWS, IntelliJ, GitHub, Jira, Confluence
Deseable:
- Dynatrace, Grafana, Prometheus, ELK Stack, Helm, Engines de orquestación o workflow como Camunda, GitHub Actions u otros pipelines de despliegue.
- Servicio prestado por equipo experimentado en Sector seguros, Automatización de procesos, Pair programming, Clean code y prácticas de ingeniería avanzadas, así como en proyectos globales con múltiples equipos
Compañía
Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica.
Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.
Beneficios
Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor:
- Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado
- Tenemos 23 días de vacaciones al año
- Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre)
- Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.
