Siendo la primera empresa de referencia en el sector eléctrico español, Endesa cuenta a día de hoy con más de 10.000 personas en plantilla y con más de 11 millones de clientes. Las personas que se incorporan a esta compañía participan en un plan de formación y captación de talento basado en el aprendizaje colaborativo. De forma paralela al desarrollo de competencias profesionales clave para su futuro, el estudiantado colabora en proyectos estratégicos vinculados a la generación, distribución y comercialización de energía eléctrica.
Departamento
Resultados – Control de Explotación. Área responsable de la gestión y supervisión de los movimientos de energía, el control de ingresos de la actividad de generación, la consolidación de datos técnicos y la interlocución con agentes externos como el operador del sistema, el mercado eléctrico y organismos reguladores.
Objetivos Formativos
Durante las prácticas, el estudiante:
Gestión Organizacional: Participará en la coordinación de procesos internos del departamento, apoyando la planificación, organización documental y elaboración de procedimientos específicos.
Analítica de Datos: Colaborará en la recopilación, tratamiento y consolidación de datos técnicos e ingresos de actividad, así como en la elaboración y mantenimiento de bases de datos para proyectos corporativos.
Transformación Digital y Nuevas Tecnologías: Aplicará herramientas de programación y análisis de datos como Visual Basic, Python y bases de datos para optimizar procesos y apoyar la toma de decisiones.
Competencias Clave: Desarrollará habilidades de trabajo en equipo, autonomía, rigor analítico y orientación a resultados en un entorno profesional real.
Innovación en Procesos: Contribuirá a la mejora continua de los procesos de gestión de datos técnicos y control de explotación mediante propuestas de optimización.
Mentorización y Seguimiento
Tutoría especializada con acompañamiento continuo.
Evaluación del progreso a través de la definición de objetivos formativos y seguimiento periódico.
Feedback constante orientado a la mejora continua y al desarrollo profesional.
Perfil del Candidato
Titulación Universitaria: Grado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Informática o titulaciones equivalentes.
Habilidades Requeridas: Capacidad analítica, pensamiento crítico, organización, proactividad y orientación a resultados.
Idiomas y Herramientas Valoradas:
Idiomas: Inglés (valorable), Italiano (valorable).
Herramientas: Visual Basic, Python, gestión de bases de datos, Excel u otras herramientas de análisis de datos.
Conocimientos específicos del sector energético y de procesos de generación eléctrica serán considerados un valor añadido.
Valor Formativo – Máster en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos
Este programa ofrece una experiencia formativa integral alineada con el Máster de Formación Permanente en Gestión Organizacional, Competencias Clave y Analítica de Datos, permitiendo al estudiantado aplicar conocimientos avanzados en un entorno profesional real. La persona en prácticas contará con acompañamiento especializado, acceso a herramientas tecnológicas de vanguardia y participación activa en proyectos que refuerzan su perfil organizacional, analítico y digital, mejorando su empleabilidad futura.
