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Ingeniero/a Senior de Sistemas - Infraestructura IT, Automatización y Cloud
Minsait —Madrid, Madrid provincia
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Ingeniero/a Senior de Sistemas - Infraestructura IT, Automatización y Cloud
Indra —Madrid, Madrid provincia
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Ingeniero Plataforma AWS
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Administrador/a y Operador/a de Plataforma Microsoft Dynamics 365 (CRM)
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Técnic@/Ingenier@ de IT
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Arquitecto / Ingeniero Plataforma AWS
Sopra Steria —Madrid, Madrid provincia
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QA Tester Junior
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6d
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Ingeniero/a SW Verificación
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Ingeniero/a Senior de Sistemas - Infraestructura IT, Automatización y Cloud

Minsait -
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Detalles del empleo

Beneficios

Formación continua
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional

Cualificaciones

Experiencia con data center
Ansible
Gestión de equipo
Virtualización
Cloud
VMWare
vSphere

Descripción completa del empleo

Ubicación: Madrid, ES

Perfil profesional: Defensa y Seguridad

Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia

Modalidad del puesto: Híbrido

️ En Indra buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Sistemas para incorporarse a un proyecto estratégico del sector Defensa, enfocado en la estandarización de infraestructuras IT, automatización de despliegues y coordinación técnica de equipos multidisciplinares.

Buscamos un perfil con experiencia en consultoría tecnológica y participación en proyectos complejos de integración e infraestructuras críticas, con capacidad para diseñar soluciones resilientes, seguras y escalables en entornos de alta exigencia.

Funciones principales

Diseño y estandarización de infraestructuras IT para entornos críticos.
Automatización y orquestación de plataformas y despliegues.
Diseño de arquitecturas cloud híbridas y privadas.
Participación en proyectos de integración tecnológica en entornos Defensa.
Coordinación técnica de equipos y soporte en la toma de decisiones de arquitectura.
Diseño e implementación de soluciones SDN y entornos hiperconvergentes.
Definición de soluciones resilientes, escalables y seguras.
Participación en proyectos europeos de innovación tecnológica.
Desarrollo de soluciones de despliegue seguro Day 0 para infraestructuras críticas.

✅ Requisitos

Experiencia previa en proyectos de automatización, infraestructura y despliegue de soluciones IT.
Conocimientos avanzados en entornos cloud y herramientas de automatización.
Experiencia en arquitecturas de virtualización y contenedores.
Conocimiento en infraestructuras SDN/SDDC y tecnologías Data Center.
Experiencia en operación y administración de infraestructuras críticas.
Capacidad para trabajar en entornos complejos y proyectos de alta criticidad.
Nivel alto en documentación técnica y coordinación técnica de equipos.

Tecnologías y conocimientos valorados

Kubernetes.
VMware vSphere 6.x.
Red Hat EV.
Ansible for Network Automation.
Nagios.
Arquitecturas SAN y soluciones de backup.
Infraestructuras hiperconvergentes.
Cisco SDN/SDDC y seguridad de Data Center.
Herramientas de provisión y automatización cloud.
Diseño y operación de CPD.
Soluciones de seguridad perimetral como IronPort, Zscaler o Clearswift.

Lo que te ofrecemos:

Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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