¡Don’t choose Elis si no quieres asumir retos!
Pero si te gusta el desarrollo de mercado a través de la búsqueda de nuevos clientes y la prospección sobre el terreno, escuchar las necesidades de tus futuros clientes y elaborar propuestas adecuadas, ¡te esperamos!
En Elis, los Comerciales del equipo de Pest Control, que dependen del/a Jefe/a Regional de Ventas, son los primeros/as embajadores de Elis y desempeñan un papel clave en el desarrollo de nuestro negocio.
- Conocerás prospectos y serás el responsable de escuchar sus necesidades.
- Realizarás una investigación de mercado para la búsqueda de nuevos clientes.
- Presentarás nuestros servicios utilizando herramientas innovadoras.
- Elaborarás una propuesta de venta del servicio de Pest Control haciendo uso de una tarificación de alto rendimiento.
- Negociarás, cerrarás y firmarás digitalmente el contrato con el cliente.
Zona geográfica de prospección: Barcelona (Cataluña)
Formar parte de un equipo en pleno crecimiento y desarrollo, formación de primer nivel y nuevos retos profesionales ¿te sientes tentado/a?
¿Sí? Entonces, únete a Elis! >>
- Un programa de adaptación y formación completa sobre nuestros productos y servicios y coaching en términos de venta a través de Elis Academy.
- Una trayectoria profesional en ventas para impulsar tu carrera obteniendo acceso a estados específicos o asumiendo nuevas responsabilidades.
- Podrás participar en numerosos eventos de ventas con premios y viajes.
- Una tablet y una herramienta de precios para realizar presupuestos online.
- Un salario fijo + una remuneración variable.
- Numerosos bonus en función de tus objetivos
- Vehículo de empresa.
Y muchos otros beneficios: dietas, beneficios para empleados, seguro médico de empresa, etc.
Si dispones de formación comercial y/o experiencia en venta de servicios Pest Control, eres una persona autónoma, persuasiva y buscas un contrato estable con oportunidades de desarrollo profesional, súmate a Elis >>.
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En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.
