TELEFONICA GLOBAL TECHNOLOGY S.A.U. Compañía del Grupo Telefónica orientada a servicios tecnológicos corporativos. La descripción corporativa deberá validarse con una fuente oficial de la empresa, ya que no se dispone aquí de acceso a navegación web para contrastarla.
La práctica se desarrollará en el área de Aplicaciones RRHH, dentro de un entorno tecnológico corporativo vinculado a sistemas, herramientas y procesos digitales de gestión de personas. El estudiantado podrá conocer cómo se organizan, documentan y evolucionan soluciones tecnológicas relacionadas con sistemas SAP-SSFF, proyectos de migración, integración de servicios, mantenimiento de información y visualización de datos.
Objetivos formativos
Durante la práctica, la persona seleccionada tendrá la oportunidad de:
- Familiarizarse con entornos tecnológicos corporativos y herramientas utilizadas en la gestión de sistemas SAP-SSFF.
- Aprender a documentar y analizar procesos técnicos en proyectos de migración, puesta en marcha, mantenimiento y evolución de sistemas.
- Conocer la dinámica de reuniones técnicas con empresas proveedoras, participando de forma tutorizada en la definición de alcances de proyectos de implantación y evolutivos.
- Desarrollar competencias para comprender la integración de servicios, herramientas y sistemas dentro de una organización tecnológica compleja.
- Adquirir fundamentos técnicos digitales aplicables a futuros retos profesionales.
- Aprender a validar reportes que deban migrarse a nuevas plataformas.
- Iniciarse en la creación de consultas de datos mediante queries en nuevas herramientas.
- Diseñar, con acompañamiento, dashboards para representar información de forma clara, útil y estructurada.
Actividades formativas previstas
La experiencia permitirá al estudiantado participar de forma supervisada en actividades como:
- Observación y apoyo en procesos de análisis técnico vinculados a proyectos de migración y evolución de aplicaciones.
- Aprendizaje sobre documentación funcional y técnica en entornos corporativos.
- Participación formativa en reuniones de seguimiento y definición de alcance con equipos internos y entidades proveedoras.
- Familiarización con procesos de integración entre servicios, herramientas y sistemas de Telefónica.
- Aprendizaje sobre mantenimiento de bases de datos, monitorización de sistemas y tratamiento de información.
- Validación guiada de reportes actuales para comprender su adaptación a nuevas plataformas.
- Creación tutorizada de queries de consulta para la obtención de datos.
- Diseño formativo de dashboards orientados a la visualización y comprensión de información.
Todas las actividades deberán desarrollarse bajo supervisión, con finalidad exclusivamente formativa y sin sustituir funciones propias de un puesto de trabajo.
Competencias a adquirir
A lo largo de la práctica, la persona participante podrá desarrollar las siguientes competencias:
- Trabajo en equipo.
- Orientación al logro.
- Capacidad de aprendizaje.
- Compromiso ético y aceptación de responsabilidades.
- Adaptación al cambio, toma de decisiones y resolución de problemas.
- Planificación y gestión del tiempo.
- Iniciativa y capacidad para generar nuevas ideas.
- Gestión de la información y capacidad de síntesis.
- Comunicación oral y escrita.
- Aplicación práctica de conocimientos técnicos en un entorno real de aprendizaje.
Mentorización y seguimiento
La práctica contará con la tutorización de Ana María Aguilar Vaca, gerente del área, quien realizará el acompañamiento formativo durante el desarrollo del proyecto.
El seguimiento incluirá:
- Definición inicial de objetivos de aprendizaje.
- Acompañamiento periódico para resolver dudas y orientar el progreso.
- Feedback sobre la evolución de competencias técnicas y transversales.
- Supervisión de las actividades para asegurar su adecuación al proyecto formativo.
- Coordinación con la entidad académica, cuando proceda, para garantizar el correcto desarrollo de la práctica.
Perfil del estudiantado Conocimientos y habilidades valoradas
- Interés por la tecnología, los sistemas corporativos y la transformación digital.
- Capacidad analítica y orientación al aprendizaje.
- Organización, comunicación y trabajo en equipo.
- Interés por bases de datos, reporting, dashboards y herramientas de visualización.
- Conocimientos iniciales de sistemas de información, SAP, SuccessFactors, SQL, reporting o analítica de datos serán valorados positivamente.
Idiomas
Se valorará conocimiento de inglés, dado que el proyecto puede requerir su utilización durante la formación.
Valor formativo de la práctica
Esta práctica representa una oportunidad para que el estudiantado se familiarice con proyectos tecnológicos reales dentro de una gran organización, aprendiendo sobre sistemas corporativos, migración de plataformas, integración de servicios, reporting y visualización de datos. A través del acompañamiento del equipo tutor, la persona participante podrá reforzar sus competencias técnicas, analíticas y de comunicación, preparándose para futuros retos profesionales en el ámbito de la tecnología y la transformación digital.
Revisión de cumplimiento normativo
La oferta se ha redactado con enfoque 100% formativo, conforme a los principios del Real Decreto 592/2014 y del Real Decreto 822/2021, evitando expresiones que puedan interpretarse como una relación laboral. Las actividades se formulan como aprendizaje, observación, apoyo tutorizado y participación supervisada.
Nota de validación: para reforzar el cumplimiento normativo, se recomienda confirmar con la universidad o entidad gestora que la jornada de 7 horas diarias es compatible con los límites establecidos en el convenio de cooperación educativa aplicable y con la normativa interna del centro universitario.
